國家住宅及都市更新中心
Open positions
115年-社會住宅營運管理人員(規劃師／工程員) - 資產管理部／營運管理組
工作內容： 1.社宅住宅單元、店鋪及公共服務等附屬設施營運管理。 2.督導並管理合約廠商。 3.協助現場日常營運事項之協調、追蹤。 4.住戶反映事項處理及回報作業。 5.專案管理及跨部門回報。 6.執行社會住宅營運管理相關行政事務。 7.主管交辦之其他任務。 工作經歷： 3年以上(工程員2年)。 工作技能 社宅物業前期規劃、契約履約管理、跨門溝通、問題處理 其他條件…
115年-社會住宅營運管理人員(南部辦公室)(資深規劃師) - 資產管理部／營運管理組
工作內容： 1.社宅營運管理前期規劃（建築圖面審查、營運費用估算等)。 2.統籌年度地區社會住宅營運預算編列。 3.社宅物業管理採購期程規劃及追蹤。 4.社宅物業管理勞務採購發包及履約管理。 5.社宅事件及陳情案件處理。 6.彙整並分析相關營運資料。 7.專案管理及跨部門溝通協調。 8.配合本中心行政作業事務。 9.主管交辦之其他任務。 工作經歷： 8年以上 工作技能 社宅物業前期規劃、契約履約管理、跨門溝通、問題處理 其他條件…
115年-社會住宅營運管理人員(南部辦公室)(規劃師／工程員) - 資產管理部／營運管理組
工作內容： 1.社宅住宅單元、店鋪及公共服務等附屬設施營運管理。 2.督導並管理合約廠商。 3.協助現場日常營運事項之協調、追蹤。 4.住戶反映事項處理及回報作業。 5.專案管理及跨部門回報。 6.執行社會住宅營運管理相關行政事務。 7.主管交辦之其他任務。 工作經歷： 3年以上(工程員2年)。 工作技能 社宅物業前期規劃、契約履約管理、跨門溝通、問題處理 其他條件…
115年-居住服務設計(資深規劃師) - 資產管理部／營運策劃組
工作內容： 1.社宅居住服務研究與流程設計 2.跨機關福利服務設施規劃、媒合及創新方案規劃 3.跨域合作機制與評鑑制度建立 4.創新居住服務方案規劃、執行與優化 工作經歷： 1.具8年以上工作經驗。 2.曾參與政府政策、社會福利、不動產開發或其他相關領域計畫工作者尤佳。 工作技能 空間活化與資源導入、專案協調與文書彙整、跨部門行政庶務。 其他條件 法遵意識強、具備服務型溝通特質、對重複性行政作業有高耐受度。
115年-居住策略規劃人員(資深規劃師) - 資產管理部／營運策劃組
工作內容： 1.協助制定中長期營運計劃，確保組織目標一致。 2.負責年度預算編製、經營損益分析、費用控制及資本支出效益評估。 3.監控關鍵績效指標（KPIs）與 OKR，製作經營報告並對異常進行分析。 4.推動各項企業流程再造、管理制度制定及跨部門協調。 5.分析產業趨勢與研究發展機會，提供高層決策依據。 6.其他指定之策略專案及主管交辦專案管理。 工作經歷： 8年以上相關工作經驗：…
115年-居住策略規劃人員(規劃師) - 資產管理部／營運策劃組
工作內容： 1.識別政策課題，研析國內外社會住宅經驗，提出經營管理建議，支援決策進行。 2.研議部門長期發展方向，綜理部門年度營運計畫、績效評鑑，追蹤決策事項的後續辦理情形。 3.撰寫專業政策論述，溝通協調政策落實，累積並推廣社會住宅知識。 4.其他指定之策略專案及主管交辦專案管理。 工作經歷： 具備5年以上相關工作經驗： 1. 曾任職於資產管理公司、不動產顧問公司或相關政府/法人智庫單位。 2.…