弘琦貿易有限公司

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(新竹區)業務儲備幹部

新進員工採「一年最多調薪三次」考核新制，入職3個月考核轉正職，薪資上調3-5%，正職後3個月的任滿半年，再考核工作表現績效調薪3-5%，任滿一年再考核工作表現按績分調薪3-5%(等同首年內加薪10-15%最高上調月薪)，以拔擢優秀員工、儲備成為公司業務部門幹部，有效拓展銷售市場規模、提升營運績效為企劃目標。 不論你(妳)的工作經驗，符合志向者我們都願意和你(妳)面談.... 1. 新進保障薪30,000起，任滿一年達32,800 ~…