工作职责 – 负责招聘全流程，包括简历搜寻、简历筛选、电话沟通、预面试、跟踪笔面试反馈、谈薪、背景调查等重要环节； – 深入了解量化行业人才市场，关注量化行业前端人才流向； – 校招及配套雇主品牌活动落地； – 其它人力相关的流程化工作。 任职要求 – 全日制本科及以上学历； – 3 年以上量化相关行业的招聘经验，具有大量成功交付案例； – 逻辑清晰、具备较强的快速学习能力及沟通协作能力； – 具备独立思考的工作习惯； -…
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