欣興電子股份有限公司
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【欣興電子 楊梅廠區】研發、製程/整合、製造、設備/自動化、生管、工程部、產品、品保 工程職缺 ☆到職滿6個月，留任獎金最高20400元☆《歡迎應屆畢業新鮮人》
★ 欣興電子_楊梅廠區 ★☆歡迎應屆畢業新鮮人☆★ 如有意願者，可直接投遞履歷，將會有專人與您聯繫 **研發工程師: 1. Embedded(EAS/EPS) 新技術平台開發、設備導入評估開發 2. CPU 專案客戶新產品開發、試產、及量產導入 3. CPU 專案關鍵技術開發(FLS雷射Backend) 4. 專案協助SOP 良率改善、研發生產製程流程設計及技術可行性評估 5. 實驗測試及結果分析、異常分析及對策改善…
【生產製造類】製造工程師(楊梅廠)☆到職滿6個月，留任獎金最高20400元☆《歡迎應屆畢業新鮮人》
**製造工程師: 1. 根據人力、設備、物料等生產要素，制定及控制生產計畫 2. 規劃生產規格、物料、產線、機台及成本，確保最適人力與設備效率 3. 依據工程原則及安全規定，建立標準SOP作業程序 4. 評估最適化之產品生產流程，制定製造程序及標準 5. 檢測製程機械及設備之開發，並指導維護廠房及設備改善 6. 現場良率改善、人員管理、品質管控，生產目標達成
*桃園新廠-S2A*【生產製造類】製程技術員 ☆到職滿6個月，留任獎金最高15000元☆不限科系，無經驗可，歡迎應屆畢業生、僑外生、新住民
1. 製程設備稽核及異常追蹤 2. 協助製程工程師 3. 切片分析 4. 數據整理分析 5. 完成主管交辦事項 ====================== ☆工作時間為作四休二，12小時制。 ☆細心度高，且喜歡與人溝通。 ☆需基本電腦操作 ☆ 到職滿6個月，留任獎金最高15000元☆ ★ 提供汽/機車停車場 ★ 提供完善新人職前教育訓練課程，歡迎無經驗者加入 ★ 提供冷氣員工宿舍
【生產製造類】製造技術人員 (S3廠)☆到職滿6個月，留任獎金最高可達15000☆【應屆畢業生、僑外生可】
1. 生產線機台操作 2. 成品及半成品檢驗 ★不需輪班!!!! (固定日班或夜班) ★做四休二<12小時制>實際工時10小時 日班：08:00~20:00 // 夜班：20:00~08:00 ★無經驗可，有相關經驗者另可年資認定。 ★身分不拘。 ◎提供完善新人職前教育訓練課程，歡迎無經驗者加入 ◎提供冷氣員工宿舍
【生產製造類】製造部技術師/作業員 (S2廠)☆到職滿6個月，留任獎金最高15000元☆不限科系，無經驗可!歡迎應屆畢業生、僑外生
1. 生產線機台操作 2. 成品及半成品檢驗 3. 工作特性： 12 小時制 08:00~20:00 或 20:00~08:00 (做四休二，不需輪班) 4. 具工廠經驗者佳。無經驗可，歡迎社會新鮮人加入 5. 工作地點：桃園市龜山工業區山鶯路173號。 ☆ 到職滿6個月，留任獎金最高15000元☆ ★ 提供汽/機車停車場 ★ 提供完善新人職前教育訓練課程，歡迎無經驗者、新鮮人加入 ★ 提供冷氣員工宿舍
*桃園新廠-S2A*【生產製造類】製造部技術員/作業員 ☆到職滿6個月，留任獎金最高15000元☆不限科系，無經驗可，歡迎應屆畢業生、僑外生、新住民
1. 生產線機台操作 2. 成品及半成品檢驗 3. 工作特性： 12 小時制 08:00~20:00 或 20:00~08:00 (做四休二，不需輪班) 4. 具工廠經驗者佳。無經驗可，歡迎社會新鮮人加入 5. 工作地點：桃園市龜山工業區山鶯路173號。 ☆ 到職滿6個月，留任獎金最高15000元☆ ★ 提供汽/機車停車場 ★ 提供完善新人職前教育訓練課程，歡迎無經驗者加入 ★ 提供冷氣員工宿舍
【製程改善類】製程工程師 (S2廠) ☆到職滿6個月，留任獎金最高20400元☆歡迎應屆畢業生☆
1.製程技術與新產品開發、量產導入 2.監控製程品質及良率改善 3.製程能力提昇、測試實驗規劃與結果分析 4.降低生產成本，優化製程品質及參數 5.遵守SOP流程，處理及排除異常 ----------------------------------------------------------------------- *理工相關科系畢 *歡迎應屆畢業新鮮人 *積極主動、邏輯清晰能力佳 *具備溝通協調能力佳
【設備改善類】設備工程師 (S2廠)☆到職滿6個月，留任獎金最高20400元☆歡迎應屆畢業生☆
1.維護機台的正常運作，例行性與預防性保養 2.瞭解機台的運作原理，具故障異常排除改善能力 3.建立機台使用及修繕SOP作業流程 4.根據產線及製程需求，進行機台的調整與改裝 5.設備相關專案執行 ---------------------------------------------------- *歡迎應屆畢業生 *電機、機械相關科系畢業 *常日班，不需輪班 *熟PLC，具設備規劃能力佳
【製造管理類】製造工程師 (S2廠)☆到職滿6個月，留任獎金最高20400元☆歡迎應屆畢業生☆
1. 根據人力、設備、物料及能源等生產要素，制定及控制生產計畫 2. 規劃生產規格、物料、產線、機台及成本，確保最適人力與設備效率 3. 依據工程原則及安全規定，建立標準SOP作業程序 4. 評估最適化之產品生產流程，制定製造程序及標準 5. 檢測製程機械及設備之開發，並指導維護廠房及設備改善 6. 現場品質良率改善、人員管理/品質管控，工作進度跟催…
【日/夜班技術員】製造部技術員(大園廠)☆到職滿6個月，留任獎金最高15000元☆【不限科系，無經驗可!歡迎應屆畢業生、僑外生】
1.生產線機台操作 2.成品及半成品檢驗 3.能接受無塵服、化學藥劑 4.工作特性:12H, 做四休二, 具工廠經驗者佳 5.工作地點：桃園市大園區內海里民權路5號
【環安廠務類】廠務助理技術工程師(大園廠)☆到職滿6個月，留任獎金最高17800元☆【不限科系，無經驗可!歡迎應屆畢業生、僑外生】
1. 負責處理廠區公設相關維修保養與規劃工作事宜 2. 規劃電儀設備日常維修和年度歲修排程。 3. 負責水、空調和機電設備系統的異常處理。 4. 定期實施消防安檢事宜，並負責氣體鋼瓶換裝。 5. 維護建築物公共安全。 6. 監控廠內電儀設備運作。 7. 記錄廠內濕度和室溫。
【日/夜班技術員】品保技術員(大園廠)☆到職滿6個月，留任獎金最高15000元☆【不限科系，無經驗可!歡迎應屆畢業生、僑外生】
1.品質檢驗、外觀檢查 2.做四休二,12小時,固定日班或夜班
【行政技術員】行政服務部技術員(大園廠)☆到職滿6個月，留任獎金最高15000元☆【不限科系，無經驗可!歡迎應屆畢業生、僑外生】
1. 廠區及宿舍庶務維護、修繕 2. 園藝植栽維護 3. 飲水機濾心更換 4. 油漆粉刷作業 5. 洗地機操作 6. 主管交辦事項