新竹物流股份有限公司
Open positions
營業司機(員林所)
◆限時留任獎金：2026/10/31(含)前到職，任滿每月發放獎金5,000元，最高發12個月(總金額60,000元)。但獎金發放時不在職或留停者、或半年內重複任職者、或每月出勤天數未達18天者不發放。 ◆九月(含)前到職保障年獎3萬元；十月(含)前到職保障年獎2萬元，保障年獎將依勤缺率計算，但發放時不在職或留停者不發放。…
物流中心主任(桃園)
1.管控物流作業流程 2.人員管理與成本控制 3.督促倉儲KPI之達成 4.倉儲作業流程改善 5.出貨異常改善 6.維護客戶關係 7.培育接班人員
物流管理師-會計組(南崁所)
1.會計相關(帳款控管、催收、發票控管、現金收支控管) 2.物流貨物運輸相關行政作業 3.客戶電話接聽與問題處理 4.現場作業支援
午班曳引車(半拖車)司機，工作地點於基隆七堵
1.午班曳引車班次拖櫃 2.接受主管運輸任務調度 3.車輛基本維護 4.工作時段13:30~21:00
倉管人員(新富倉_離中壢好市多騎車3分鐘)【週排休二日、享餐費補貼｜享每月留任獎金，最高可得9,000元】
◆因大客戶引進擴大招聘! ◆限時加碼留任獎金(最高9,000元) (1) 2026/10/1~11/30(含)到職，最高留任獎金9,000元(到職任滿每月發放獎金3,000元，最高發3個月)。 (2)此獎金不適用人員：發放時不在職或留職停薪者，或離職半年內再進人員。 【工作說明】 (1) 倉庫產品庫存管理。 (2) 知名運動品牌、網路流行服飾倉儲管理。 (3) 倉庫進、出、退貨作業。 (4) 環境5S維護。 (5)…
倉儲管理師(新富倉_離中壢好市多3公里 騎車3分鐘)【週排休二日、享餐費補貼｜享每月留任獎金，最高可得9,000元】
◆因大客戶引進擴大招聘! ◆限時加碼留任獎金(最高9,000元) (1) 2026/10/1~11/30(含)到職，最高留任獎金9,000元(到職任滿每月發放獎金3,000元，最高發3個月)。 (2)此獎金不適用人員：發放時不在職或留職停薪者，或離職半年內再進人員。 【工作說明】 1.倉庫產品庫存管理。 2.知名運動品牌、網路流行服飾倉儲管理。 3.倉庫進、出貨及協助退貨訂單製作、列印、處理。 4.環境5S。 5.每月客戶費用請款。
物流管理師-大夜班(新莊所)
1.貨物運輸相關行政作業(需使用電腦) 2.貨物運輸品質及效率管控 3.外包理貨人員調度管理 4.大夜時間為：01:00~10:00 5.另有餐費補助
外派理貨(新營所)
1. 現場理貨與統倉需求 2. 倉庫現場整理與維護 3. 其它庶務處理 4. 固定週休日、一
物流管理師(信義所)
1.客服(貨況查詢,客戶問題處理) 2.異常狀況處理(EX:貨件遺失) 3.客戶出貨事項處理 4.客戶電話接聽與問題處理
物流管理師-會計組(信義所)
<工作內容> 1.物流運輸後勤行政作業 2.會計相關/帳單製作/帳款核對/逾期催收 3.客戶電話接聽與主管交辦事項 4.現場作業支援
物流管理師-大夜班(信義所)
1.貨物運輸相關行政作業(需使用電腦) 2.貨物運輸品質及效率管控 3.外包理貨人員調度管理 4.大夜時間為：01:00~10:00 5.另有餐費補助
宅配司機培訓人員(信義)-輔導考照
1.包裹收送貨服務 2.專人訓練，輔導上線 3.溫馨、安全、健康的工作環境 4.福利優，高額團體保險 5.提供公司全套制服，工作配備 6.輔導2週內考取職業小型車駕照 7.到職後以機車宅配人員任用，取得職業駕照後，改任司機職。 ☆ 轉任司機職後當月及次月保障月所得5.5萬元 ※須持有普通小型車駕照3個月以上
職業安全衛生管理師(八里轉運中心)
1.職業安全衛生管理計劃擬訂、執行及督導 2.工作環境危害的辨識、評估與控制措施 3.各工作場所定期稽核與擬訂矯正預防措施並追蹤改善狀況 4.職災事故調查、通報、統計分析及傷病員工關懷 5.承攬商管理、協議組織及職業安全衛生委員會召開 6.擬訂各項安全衛生管理辦法，並負責ISO45001職業安全衛生管理系統相關業務。(新豐廠區) 7.主管指示交辦事項
自動化設備維護工程師(北區_八里)
加入我們的設備維運團隊，您將成為提升產線穩定與效率的關鍵角色，主要負責： 1. 自動化機械設備之日常維護與保養，確保產線穩定運作。 2. 針對設備異常進行即時分析、排除與根本原因改善，提升生產效能。 3. 擬定並執行定期設備檢查與預防性保養計畫，降低故障風險。 4. 建立與維護設備維修與保養紀錄報表，作為持續改善之依據。 我們正在尋找對設備充滿熱忱、樂於解決問題的工程人才，一起打造高效率與高品質的智慧產線環境。
八里國際轉運中心_物流管理師(午班)
1.貨物運輸相關行政作業 2.貨物運輸品質及效率管控 3.另有餐費補助
八里國際轉運中心_物流管理師(大夜班)
1.貨物運輸相關行政作業 2.貨物運輸品質及效率管控 3.外包理貨人員調度管理 4.另有餐費補助
台北市南港區_服務司機培訓-輔導考照、供住及返家補助(田中)
【本職務工作地點位於台北市南港區重陽路423巷2號 】 1.包裹收送貨服務 2.提供宿舍、返家津貼(每月二次) 3.就職一年，公司協助安排調任離家就近單位任職 4.輔導2週內考取職業小型車駕照 5.月薪35,000元任用培訓 6.取得職業駕照可獨立集配，月所得可達45,000元以上
時制物流管理師(烏日所)
1.貨物運輸相關行政作業 2.貨物運輸品質及效率管控 3.客戶電話接聽與問題處理 4.外場事務協助
晚班物流管理師(虎尾所)
1.物流運輸後勤行政作業 2.物流運輸品質及效率管控 3.客戶電話接聽與問題處理 4.現場作業支援
營業司機擴大徵才『月所得上看9萬，另有最高6萬留任獎金及保障年獎』(淡水站)
◆每月所得最高可達90,000元，歡迎您加入，可投履歷或至站所直接面談! ◆新進人員培訓期間有高額保障月所得及月休8天(排班制)，並有專人輔導上線。 ◆限時留任獎金：2026/10/31(含)前到職，任滿每月發放獎金5,000元，最高發12個月(總金額60,000元)。但獎金發放時不在職或留停者、或半年內重複任職者、或每月出勤天數未達18天者不發放。…