秀傳醫療體系_秀傳醫療社團法人秀傳紀念醫院
Open positions
秀傳醫療體系營運中心-事業發展組-管理師(展店開發專員)
一、市場調查與商圈評估，消費型態及競爭環境分析，物件資訊搜集建檔，為展店選址提供依據。 二、能獨立作業、進行展店開發與店面評估、租約談判、租約簽訂。 三、負責租約關係之維護及續租、降租洽談等事宜，並進行簽約或公證作業。 四、熟悉中彰投地區商圈、具備商圈評估及人流分析能力。 五、SOP流程協助建置。 *此職缺另設開店獎金與績效獎金
秀傳醫療體系營運中心-營運中心辦公室-設施維運技術師
1.統籌各院區設施維運狀況，追蹤修繕進度、異常改善及執行成效。 2.建立跨院區設施維運制度、作業標準、巡檢機制及管理規範。 3.指導院區行政人員辦理派工、驗收、請款、紀錄及維修追蹤作業。 4.提供水電、空調、消防、機電及建築設施維護之專業判斷與技術指導。 5.協調維修及設備廠商，確認施工品質、履約進度及改善成果。 6.彙整跨院區維運資料，提出設備汰換、修繕改善及管理建議。 7.規劃設施維運相關技能培訓及教育訓練，提升院區執行能力。…
[駐彰秀院區]採購處-副管理師/管理師
1.採購詢價/比價/議價 2.執行年度議價計畫 3.採購成本分析及管理 4.供應商開發、評選及管理 5.採購人員訓練規劃及執行 6.協助採購文書作業 7.內外公文處理 8.長官交辦事項
秀傳醫療體系營運中心-醫務管理組-管理師
1. 協助推動體系院區各項管理工作 2. 院區業務統計與分析 3. 院區業務報告資料匯整 4. 擔任院區往來溝通對口工作 5. 其他由部門主管交付之專案工作
秀傳醫療體系營運中心-祕書
1.負責長官行程安排。 2.負責會議安排與通知，會議記錄並追蹤決議事項。 3.整理長官簽核文件及發送，追蹤執行狀況。 4.協助跨部門及對外溝通聯絡事宜。 5.處理長官臨時交辦業務。
秀傳醫療體系營運中心-高專
1.依權責規劃全院適用之行政管理規範及執行事項。 2.院區規章制度與各項文件表單、合約書等之擬訂。 3.醫療與醫事單位設備購置評估、人力與營運評估。 4.專案管理規劃與執行、協助醫療科業務擴展。 5.醫院各項評鑑與衛生局督導考核等相關事項。 6營運中心與院長室交辦業務。
[駐彰秀院區]採購處-管理師(工程相關採購)
1.工程發包採購：辦理醫院營繕工程及室內裝修之詢比議價與發包作業。 2.採購專案執行：執行工程年度議價計畫、成本分析及管理。 3.合約管理：年度維護保養合約（開口合約）洽談，及工程合約之擬定、審閱與修訂。 4.廠商管理：供應商開發、工程進度跟催及供應商評鑑。 5.跨部門協調：作為工務單位與廠商之溝通窗口，確認採購規格與需求。 6.行政庶務：文書作業及其他主管交辦事項。