0056_製造技術職検査技術/マネージャー（エリア型）【掛川工場/製造技術部】

仕事内容

職務概要

NECグループの主要拠点である掛川工場における製造技術部門の検査技術グループをマネジメントいただきます。具体的には以下に従事していただきます。

・検査技術基準の立案と推進・標準化活動
・製造ライン/生産設備の設計・開発（生産設備選定・レイアウト設計・工程最適化・制御設計）
・QCD改善の主導
・IoT導入・データ分析基盤・ロボティクスといった新技術を用いた工場のDX推進
・関連部署（製造・開発設計・品質管理・調達）との連携調整

募集背景

製造技術職は、多様な製品・システムを生み出す現場を支える「モノづくりの要」です。
設計・製造・品質・設備・環境など、生産活動のあらゆる領域に横断的に関わり、高精度かつ効率的な生産を実現するための仕組みを構築します。
特に掛川工場では様々な分野の製品を多岐に渡って生産しており、今後NECグループ全体の生産性向上を推進していく上で重要なキーパーソンを募集します。

このポジションの魅力

生産技術職は、「モノづくりの最前線」を動かす仕事です。
その中でも掛川工場では国内でも有数最先端工場であり、今後さらにNECグループの中でも先進技術やDX化の中心となる工場です。
「次世代のモノづくりの仕組み」を創り出す醍醐味を味わえます。自らの技術が現場を変え価値を生み出していく、やりがいに満ちた仕事です。

所属組織

配属チームの特徴

検査技術部門としては12名ほど在籍しており、新しいことにどんどんチャレンジできる職場です。
多様な領域での経験を通じて、技術者としての視野を広げ、成長していくことができる環境です。

就業環境

革新的で柔軟な風土：新しいことにも積極的に挑戦できる環境で、チャレンジする姿勢を歓迎します。
成長を後押しするサポート体制：上司からのサポートが充実しており、異なる視点からの意見も大歓迎です。
オープンなコミュニケーション：多様なアイデアを尊重する文化が定着しており、新たなチャレンジに対して、チームメンバー内でフォローしやすい環境が整っています。

キャリアパス想定

生産技術職は、機械・電気・制御・情報など、モノづくりに関わる幅広い技術領域を身につけられる職種です。
品質と生産性の向上に直接貢献する経験を積み重ねることで、技術者としての確かな成長を実感できる環境です。
まずは検査技術部門でのマネジメントを想定しておりますが、将来的には、今後さらにNECグループの中でも先進技術やDX化の中心となる工場の製造技術部門全体のマネジメントすることも可能です。

応募資格

MUST

・通信機器（無線／有線）分野における検査技術・生産技術・品質管理の実務経験（目安5年以上）
・無線通信機器を含む検査工程（工程内／最終／出荷）の設計・立上げ・改善経験
・RF測定結果を理解し、検査条件・判定基準を判断できるスキル
・検査仕様書・検査基準書・工程フロー等の作成および統括管理経験
・不良解析および是正・再発防止活動を主導した経験
・AI／データ活用、検査自動化を見据えた基礎的なデータ分析・ソフトウェア理解（Python、.NET等）
・チームまたはプロジェクトのマネジメント経験

WANT

・無線規格・法規（技適、FCC、CE等）に関する知識
・RF測定器（スペアナ、SG、VNA等）の実務経験
・AI外観検査・画像検査・異常検知などのAI適用／評価経験
・検査工程の自動化・データ活用による品質・歩留まり改善経験
・検査自動化ツールの開発・改善経験（Python、.NET等）
・ODM／EMSとの量産立上げ、品質指導、工程監査の経験
・ISO9001／IATF16949、QC検定等の関連資格

求める人物像・ソフトスキル

・現場と全体の両面を理解し、「測る」だけでなく検査を設計・判断できる方
・技術・品質・コスト・生産性を踏まえ、最適な検査方式を決定できる方
・不具合に対し、原因究明から再発防止まで責任を持って推進できる方
・関係部門・外部パートナーとデータに基づいた合意形成ができる方
・AI・自動化など新技術を前向きに取り込み、標準化・人材育成まで意識できる方
・NEC Wayに共感くださる方
　参考：https://www.necplatforms.co.jp/company/vision/index.html

応募方法

「応募する」ボタンよりご応募ください。

【職種 / 募集ポジション】
0056_製造技術職検査技術/マネージャー（エリア型）【掛川工場/製造技術部】
【雇用形態】
正社員
【給与】
年収 8,400,000円 〜 10,500,000円
月収　52万円 ～ 65万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ※裁量労働制度適用者は、基本月収に裁量労働手当を含む 　（深夜勤務・休日勤務を実施した場合は、深夜勤務手当・休日勤務手当を支給する） 賃金形態：月給制 ・昇給年1回 ・賞与年2回支給（6月・12月）　※管理職は1回 ・通勤交通費支給
【勤務地】
436-8501 静岡県掛川市下俣800
就業場所（雇入れ直後）：掛川工場及び労働者の自宅 就業場所（変更の範囲）：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
【働き方】
・テレワーク頻度：基本無し ・フレックス勤務 ・会社指定作業着（顧客折衝時は除く） ・副業OK（条件あり） ・短時間勤務
【選考プロセス】
書類選考 　↓ 1次面接 　↓ （適性検査）※SPI／バックグラウンドチェック 　↓ 最終面接

会社情報

【会社名】
NECプラットフォームズ株式会社
【代表者】
代表取締役 執行役員社長 新井 智也
【売上高】
単独3,126億円（2025年3月期）
【社員数】
単独6,380名（2025年4月1日現在）
【本社所在地】
〒108-8556　東京都港区芝四丁目14-1 第二田町ビル（東京本社） （登記上の本店 〒213-8511　神奈川県川崎市高津区北見方2-6-1）
【設立年月】
2014年　NECグループの開発・生産・販売を担う新会社として、NECプラットフォームズ株式会社を発足
【主要拠点】
開発・生産拠点：仙台事業所、米沢事業所、福島事業所、 那須事業所、中河原事業所、府中事業所（NEC府中事業場内）、玉川事業所（NEC玉川事業場内）、高津事業所、我孫子事業所（NEC我孫子事業場内）、掛川事業所、甲府事業所、大月事業所、関西OBP事業所（NEC拠点）、松山事業所（NEC拠点）