(1)招募助理管理師/管理師

執行招募計畫，熱愛與人互動，擅長用策略與洞察找到最適任的夥伴，

負責的工作內容
與各部門協調人力需求，適才適任
運用多元平台（如 LinkedIn、104、社群、論壇）主動開發人才
執行履歷篩選、面試安排、初步面談、評估與後續追蹤
優化招募流程與人才體驗，並建立中長期人才庫
協助雇主品牌曝光，包含招募文案撰寫、SEO關鍵字佈局、社群策略發想（若具行銷背景尤佳）

我們期待你具備
具人力招募經驗
擅長獨立作業與跨部門溝通，能主動提出解決方案
具備數據分析能力及撰寫職缺文案的經驗