1С разработчик (Senior)
Summary
Senior 1C developer building and extending ERP configurations for a nationwide pawn-shop chain, migrating legacy data into 1C:Бухгалтерия 3.0 and integrating with web services.
ТОО «М-Ломбард» — ведущая компания в сфере ломбардных услуг, работающая 30 лет и имеющая 600 филиалов по всему Казахстану.
В нашей ИТ команде более 45 сотрудников в 10 городах Казахстана. Команда состоит из 4 отделов (техническая поддержка, системное администрирование, разработка On-line сервисов и мобильного приложения, разработка 1С).
Сектором 1С-разработок руководит Архитектор 1С с 20-летним опытом разработки и внедрения систем 1С в крупных компаниях Казахстана и России.
Мы ищем сотрудника в офис (офлайн) в г. Алматы. Формат удаленной работы или гибрида мы не рассматриваем.
Обязанности:
- разработка и доработка конфигураций на платформе «1С: Предприятие 8» на управляемых формах;
- разработка обменов c web/http-сервисами, сайтами;
- интеграция программных продуктов 1С с другими информационными системами;
- перенос данных из старой базы в новую: из текущей системы (КУФИБ) в новую Бухгалтерия 3.0;
- участие в приемки-сдачи работ (тестирование, рефакторинг, внедрение);
- никакой техподдержки и консультаций: без объяснений пользователей, только разработка. Для работы с пользователями у нас есть отдельная служба техподдержки и команда консультантов 1С;
- база на 700+ пользователей: возможность поработать с большой многопользовательской системой.;
Будет преимуществом:
- наличие сертификата 1С-специалиста;
- опыт самостоятельного создания или разработки в нетиповых конфигурациях;
Что мы предлагаем:
- Возможность получить опыт в крупной компании;
- Стабильная заработная плата;
- Официальное трудоустройство и полный социальный пакет
(пенсионные отчисления, больничные, оплачиваемый отпуск);
- Карьерный рост;
- Оплачиваемое обучение на специализированных 1С курсах on-line и off-line за счет компании;
- Бонусы и программы для сотрудников: ежеквартальные премии по результатам выполнения KPI компании;
- Нет бесконечных собрании;
- Ежегодная индексация заработной платы;
- Добровольное медицинское страхование
(сеть медицинских клиник Medical Assistance Group);
- График 5/2 с 8:30 до 17:30;
- Дружный коллектив.