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2º Maitre

Open 19d

Summary

Oversee restaurant, café, and event service at a Santiago de Compostela hotel, coordinating staff and ensuring high-quality guest experiences.

¿Te apasiona la restauración y la gestión de equipos? ¿Tienes experiencia coordinando el servicio y buscas un nuevo reto profesional? En OCA Hotels queremos incorporar un/a 2.º Maitre para ampliar el equipo del Hotel OCA Puerta del Camino. ¿Qué ofrecemos? Contrato estable con posibilidad de desarrollo profesional. Jornada completa. Salario según convenio. Incorporación a un hotel de referencia en Santiago de Compostela Integración en un equipo profesional y consolidado. ¿Qué buscamos? Experiencia previa como 2.º Maitre, Jefe/a de Sala o en un puesto de responsabilidad similar en hoteles o restaurantes. Capacidad para coordinar y supervisar el servicio de restaurante, cafetería y eventos, garantizando los estándares de calidad establecidos. Experiencia en la organización de turnos, distribución de tareas y apoyo en la gestión del equipo de sala. Orientación al cliente, habilidades de liderazgo y capacidad para resolver incidencias con agilidad. Conocimientos de protocolos de servicio, atención al cliente y gestión operativa de sala. Valorable formación en Hostelería, Restauración o Turismo. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y fines de semana. Buscamos una persona organizada, resolutiva y con capacidad para motivar al equipo, que contribuya a ofrecer una experiencia excelente a nuestros clientes y apoye al Maitre en la coordinación diaria. Si buscas una oportunidad para continuar desarrollando tu carrera profesional en el sector hotelero y formar parte de una empresa comprometida con la calidad y el servicio, nos encantará conocerte. ¡Inscríbete en la oferta y déjanos tu currículum! ¡Te esperamos en OCA Hotels! Igualdad de Oportunidades En el Hotel OCA Puerta del Camino promovemos un entorno inclusivo y diverso. Con el objetivo de evitar cualquier discriminación, todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, orientación sexual, origen, estado de salud u otra condición personal, conforme a nuestro Plan de Igualdad.

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