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3 PUESTOS TÉCNICO SUP. EN ADMINISTRACIÓN SIST. INFORMÁTICOS EN RED/DESARROLLO APL. WEB (REF: 7409).1ª EXP. PROFESIONAL-AYTO. GIJÓN
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Unknown company 3 PUESTOS TÉCNICO SUP. EN ADMINISTRACIÓN SIST. INFORMÁTICOS EN RED/DESARROLLO APL. WEB (REF: 7409).1ª EXP. PROFESIONAL-AYTO. GIJÓN
Summary
One-year first-professional-experience training contract with Gijón City Council (Ayuntamiento de Gijón) for 3 junior higher-technician roles in IT systems administration (networks) / web application development. Beneficiaries support their assigned team with tasks matching their qualification; applicants must be under 30, unemployed, and registered with Garantía Juvenil.
El objeto es la selección de personas beneficiarias del Plan de Empleo Primera Experiencia Profesional 2026-27, promovido por el Ayuntamiento de Gijón en el marco de la Convocatoria 2026 del SEPEPA. FUNCIONES: - Colaborará en las tareas del puesto donde este destinado en relación con su titulación. REQUISITOS: Los requisitos generales y específicos recogidos en el punto 5 de las BASES PARA LA SELECCIÓN DE PERSONAS BENEFICIARIAS DEL PLAN DE EMPLEO PRIMERA EXPERIENCIA PROFESIONAL 2026-27. - Estar en posesión de la titulación exigible para la plaza ofertada. - Reunir los requisitos exigidos para la formalización de un contrato formativo para la obtención de la práctica profesional. Haz click aquí para consultar el CONTRATO FORMATIVO PARA LA PRÁCTICA PROFESIONAL - Encontrarse en situación de desempleo a fecha de publicación de las bases. - No haber tenido una relación laboral superior a 120 días con el Ayuntamiento de Gijón o su sector público con posterioridad al 1 de enero de 2023, como persona beneficiaria de algún plan de empleo municipal. A fecha de inicio del contrato de trabajo las personas desempleadas deberán cumplir los siguientes requisitos: - Estar inscritas en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil. - Estar inscritas como demandantes de empleo no ocupadas en cualquier oficina del SEPEPA. - Ser menor de 30 años. Haz click aquí para consultar las BASES CONDICIONES - Contrato formativo para la obtención de la práctica profesional de un año de duración. - La relación laboral se regirá por el Convenio Colectivo del Personal Laboral del Ayuntamiento de Gijón y de las Fundaciones y Patronato dependientes del mismo, aplicable al personal contratado por el Ayuntamiento de Gijón dentro de Planes y Políticas Act.Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí