442 - Data Engineer Référent / Tech Lead (Grade C / Leader-Coach)

Informations mission :

• Localisation / Site : Clermont-Ferrand (Ladoux)

• Organisation : Hybride (3 jours minimum par semaine sur site)

• TJM : 430 € HT/jour

• Date de démarrage : ASAP

• Durée de la mission : Longue durée (3 ans minimum), avec période d’essai de 3 mois

• Langues : Français et Anglais (lu, parlé, écrit)

Synthèse de la mission : Au sein du domaine Analytics R&D d'un grand groupe industriel, nous recherchons un Data Engineer Référent. Vous serez chargé d'ingérer, structurer et valoriser les données nécessaires aux produits numériques de Recherche & Développement, tout en jouant un rôle clé de référent technique et de mentor auprès des équipes Data dans le cadre d'une démarche Agile à l'échelle (SAFe).

Missions principales :

• Ingénierie & Développement : Concevoir, développer et maintenir les pipelines d’intégration et de transformation de données (Python, Talend DI, SQL).

• Accompagnement & Mentorat : En lien avec le Tech Lead, accompagner les Data Engineers de l'équipe dans l'adoption des meilleures pratiques de développement.

• Qualité & CI/CD : Assurer la rédaction des tests (unitaires automatisés, qualification), la documentation technique/fonctionnelle et l'intégration dans la chaîne CI/CD (GitLab).

• Support & MCO : Garantir un support de niveau 3 sur les traitements d’alimentation du Data Lake.

Profil recherché

Compétences requises :

• Tech Data & SGBD : Python, Talend DI, SQL (DDL/DML), Oracle, PostgreSQL, modélisation et processus de nettoyage de données.

• Outillage & Méthode : GitLab, ArchiMate, méthodologie Agile (SAFe), esprit d'équipe et forte autonomie.

• Soft Skills : Excellente communication, capacités de transmission et d'adaptation.

Compétences appréciées :

• Java / Spring Boot, Kafka, MQ Series, bases NoSQL.

• Construction de chaînes CI/CD, Ansible.

• Outils de Restitution / BI : Power BI, MicroStrategy, Talend ESB.