Abogado laboral

Abogado Laboral Senior – Litigio y Consultoría Laboral

Zona de trabajo: Ciudad Satélite, Naucalpan, Estado de México

Horario: Lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m.

Sueldo: $20,000 a $25,000 netos mensuales, según experiencia y aptitudes

Prestaciones: IMSS y prestaciones de ley

Modalidad: Presencial

Área: Legal

Especialidad: Derecho Laboral

Estamos en búsqueda de un Abogado Laboral Senior con experiencia sólida en litigio laboral, consultoría preventiva, atención a clientes corporativos y representación ante autoridades laborales.

La persona seleccionada será responsable de diseñar, implementar y dar seguimiento a acciones legales preventivas y correctivas en materia laboral, protegiendo los intereses del corporativo y de sus clientes.

Responsabilidades principales:

* Brindar asesoría legal laboral a clientes y áreas internas.

* Asesorar en contrataciones, bajas, esquemas de compensación, prestaciones y cumplimiento normativo.

* Elaborar y revisar documentos legales laborales, tales como demandas, contratos, convenios, finiquitos, actas administrativas, avisos de rescisión, políticas internas y reglamentos.

* Diseñar estrategias procesales para juicios laborales individuales y colectivos.

* Representar legalmente a la empresa y clientes ante Tribunales Laborales, Centros de Conciliación, Inspecciones de Trabajo y demás autoridades competentes.

* Atender audiencias, diligencias, negociaciones y procedimientos laborales.

* Participar en auditorías laborales internas y con clientes.

* Revisar expedientes laborales, contratos y procesos para detectar riesgos o incumplimientos.

* Apoyar en la revisión y negociación de Contratos Colectivos de Trabajo.

* Gestionar terminaciones laborales, convenios, salidas negociadas y bajas de personal.

* Integrar, actualizar y controlar expedientes físicos y digitales.

* Dar seguimiento a indicadores, políticas internas y controles del área legal-laboral.

Requisitos:

* Licenciatura en Derecho concluida.

* Título y cédula profesional vigente.

* Experiencia de 5 a 7 años en materia laboral.

* Experiencia comprobable en litigio laboral.

* Experiencia en audiencias, conciliaciones, negociaciones y procedimientos ante autoridades laborales.

* Conocimiento en derecho laboral individual y colectivo.

* Manejo de expedientes electrónicos.

* Firma electrónica vigente y usuario registrado para acceso a plataformas del PJCDMX, PJEM y PJF.

* Disponibilidad para viajar a otros estados de la República Mexicana para atender diligencias y audiencias laborales.

* Deseable saber manejar automóvil estándar.

* Deseable especialidad en Derecho Laboral y Seguridad Social.

Competencias deseadas:

* Capacidad de negociación.

* Pensamiento analítico y estratégico.

* Comunicación clara con clientes y autoridades.

* Alto sentido de responsabilidad.

* Ética profesional.

* Manejo de presión.

* Organización y control de expedientes.

* Inteligencia emocional.

* Puntualidad y compromiso.

* Capacidad para prevenir riesgos laborales y proponer soluciones oportunas.