Administrativo/a Área de Personas Ley 21.015, Inclusión laboral
Posted Updated
Description
Importante empresa busca incorporar a su equipo un/a Administrativo/a para el Área de Personas en Concepción
Este proceso de selección se enmarca en la Ley N° 21.015 de Inclusión Laboral.
Hacemos un llamado especial a postular a personas con discapacidad o asignatarias de una pensión de invalidez que cuenten con su Credencial o Pensión vigente, ya que valoramos el aporte de la diversidad de talentos en nuestra organización.
Funciones Principales
Las funciones a desempeñar son de naturaleza administrativa y de control:
- Control Documental: Gestión y archivo organizado de documentos del área.
- Seguimiento y Solicitud de Exámenes: Coordinación y control de exámenes pre-ocupacionales y ocupacionales.
- Control de Procesos: Apoyo en el seguimiento de los procesos internos del Área de Personas.
- Gestión Administrativa: Tareas de apoyo administrativo general propias del cargo.
Requisitos
- Poseer Título de Técnico en Administración, Recursos Humanos (RRHH) o Psicólogo/a.
- Experiencia previa en funciones administrativas (deseable).
Condiciones y Beneficios
- Contrato: Bajo el régimen de la Ley N° 21.015.
- Jornada: 42 horas semanales (presencial)
- Horario: Lunes a Jueves: 08:30 a 17:30 hrs. y Viernes de 08:30 a 17:00 hrs. con 30 minutos de colación
- Sueldo Líquido: $750.000
Requisitos
Estudios
Universitaria / I.P. / C.F.T.
Administración de Empresas Mención Recursos Humanos
Administración de Empresas
Educación media C.H / Técnica
Psicología
Valorado
Experiencia profesional
1 año