Administrativo/a contable

Funciones principales • Contabilizar facturas de proveedores y acreedores conforme a los procedimientos internos establecidos. • Gestionar el registro de facturas en el Sistema de Información Inmediata (SII), asegurando el cumplimiento de los requisitos fiscales y legales. • Revisar y gestionar documentación aduanera (DUA) relacionada con operaciones de importación y exportación. • Verificar y casar albaranes con facturas, identificando y resolviendo posibles discrepancias. • Mantener actualizados los archivos físicos y digitales de documentación contable y administrativa. • Preparar y recopilar facturas y documentación para auditorías, expedientes, inspecciones o requerimientos internos y externos. • Colaborar en los procesos de cierre contable mensual y anual mediante la correcta contabilización y control documental de las operaciones asignadas. • Dar soporte administrativo al departamento financiero en la gestión y seguimiento de documentación económica. • Elaborar y actualizar informes, listados y bases de datos mediante herramientas ofimáticas, especialmente Excel. • Gestionar la información y documentación contable a través de SAP HANA. • Mantener una comunicación fluida con proveedores y departamentos internos para resolver incidencias administrativas y contables. Requisitos • Formación Profesional de Grado Superior en Administración y Finanzas, Contabilidad o similar. • Experiencia previa de al menos 2 años en puestos administrativos con funciones contables. • Conocimientos y experiencia en contabilización de facturas y gestión documental contable. • Conocimientos de SII (Sistema de Información Inmediata). • Valorable experiencia en gestión de documentación aduanera (DUA). • Nivel medio-alto de Excel. • Valorable experiencia con SAP HANA o ERP de gestión similar. Competencias • Organización y planificación. • Atención al detalle y rigurosidad en la gestión documental. • Capacidad analítica y resolución de incidencias. • Proactividad e iniciativa. • Capacidad de aprendizaje y adaptación. • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. • Orientación al cliente interno. • Capacidad para gestionar múltiples tareas y prioridades simultáneamente. Se ofrece • Incorporación a una compañía industrial en crecimiento. • Entorno colaborativo orientado a la mejora continua de procesos. • Estabilidad laboral y participación activa en los procesos administrativos y contables de la compañía.