ADMINISTRATIVO/A DEPARTAMENTO PERSONAL (RRHH)
This position is no longer accepting applications(closed Aug 17, 2026).
Summary
Handles employee records, payroll support, and HR paperwork in Madrid, using office tools like Excel to manage contracts, absences, and payroll queries.
En dependencia del responsable del área, se encargará de dar soporte técnico-operativo a los procesos internos vinculados a la Administración de Personal, participando activamente en la gestión documental y administrativa del ciclo laboral de los trabajadores.
Entre sus funciones principales destacan:
Gestión documental laboral de los empleados.
Tramitación y seguimiento de altas, bajas, contratos y modificaciones contractuales.
Soporte administrativo en el proceso de nómina, actuando como interlocutor con la gestoría laboral externa. Gestión y revisión de incidencias de nómina, variables e incentivos.
Atención y resolución de consultas de los trabajadores relacionadas con administración laboral.
Control y seguimiento de registros de jornada, vacaciones, permisos y absentismo.
Gestión y validación de notas de gasto y documentación interna.
Archivo, actualización y mantenimiento de bases de datos y documentación laboral.
Perfil:
Formación Profesional de Grado Superior en Administración
Experiencia mínima de 2 años en funciones de Administración de Personal o departamentos de RRHH.
Conocimientos de procesos laborales y documentación administrativa de personal.
Dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Excel.
Persona organizada, resolutiva, rigurosa en el tratamiento de datos y con elevada discreción profesional.