ADVOGADO(A) PREVIDENCIÁRIO(A) PLENO

Escritório de advocacia de São José do Rio Preto/SP contrata:

ADVOGADO(A) PREVIDENCIÁRIO(A) PLENO

Regime de Contratação: PJ

Remuneração: R$ 7.500,00 a R$ 8.000,00, a depender da experiência

Formato de trabalho: presencial

Horário de trabalho: horário comercial, a combinar

Residente: em São José do Rio Preto/SP ou em localidades próximas com fácil acesso ao escritório

Requisitos:

* Graduação em Direito, com OAB ativa;

* Pós-graduação em Direito Previdenciário;

* Experiência plena em Direito Previdenciário, tanto em processos administrativos como judiciais;

* Capacidade de realizar e conferir cálculo de benefícios, com domínio dos índices de correção e das tabelas do RGPS;

* Domínio de sistemas de peticionamento eletrônico (e-SICSS e PJe) e de ferramentas de pesquisa de legislação e jurisprudência;

* Comunicação clara e acessível no atendimento ao cliente.

Diferenciais:

* Pós-graduação em Direito Previdenciário pela ESMAFE;

* Domínio de rotinas de cálculo apoiadas em automação e em IA generativa (ChatGPT, Claude, Gemini) para conferência de consistência e elaboração de minutas;

Disponibilidade para início imediato

Atividades:

* Atender clientes em consulta, identificando o direito aplicável e o caminho mais seguro para a concessão, a manutenção ou a revisão do benefício;

* Realizar o cálculo de benefícios e conferir a consistência dos dados, indicando o valor estimado e as variáveis que o alteram;

* Elaborar e protocolar peças administrativas e judiciais, como ação revisional, tutela de urgência, mandado de segurança, execução fiscal e recursos;

* Acompanhar o processo administrativo no RGPS, responder às exigências e apresentar defesa do cliente;

* Analisar a viabilidade de cada causa e apresentar ao cliente os riscos, o prazo estimado e o resultado esperado de cada estratégia;

* Apoiar tecnicamente o escritório nas rotinas de cálculo, na revisão de peças e na análise de legislação e jurisprudência;

* Manter-se atualizada(o) sobre legislação, tabelas do RGPS e jurisprudência.

Requisitos