Agent / Agente de service - EHPAD Léontine Vié

Description du poste et Missions

Description du poste et Missions

Nous recherchons pour l'EHPAD "Léontine Vié" situé à Thouaré-sur-Loire, un(e) Agent(e) de service en CDI à temps partiel (20%) - un week-end sur 2 travaillé.

La Résidence Léontine Vié est un EHPAD du groupe VYV3, privé associatif. Nous accompagnons 82 résidents au sein d'un établissement récent de 2013. Nous proposons de grandes chambres (28m²), dans un environnement lumineux et moderne, sur 3 niveaux. 12 chambres sont équipées de rail. 14 résidents sont accueillis au sein de l'unité protégée. Les résidents bénéficient d'une bonne cuisine faite sur place, des activités proposées par le PASA et l'animatrice. Les résidents sont essentiellement du bassin de Thouaré. Leurs pathologies sont variées. Le GMP est de 650. 1 IDE est présent tous les jours, 6 AS le matin en semaine et 4 l'après-midi, 3 ASH le matin et 3 l'après-midi. Les transmissions ont lieu de 13h45 à 14h25. Pour les longs remplacements, des doublons sont organisés.

Bonne humeur et envie de donner le meilleur à nos résidents sont requis !

Missions principales :

• Effectuer l'entretien du cadre de vie, c'est-à-dire le nettoyage des locaux et des lieux de vie collectifs et privatifs de l'établissement

• Participer aux activités de restauration et de service en salle

• Contribuer au bien-être des résidents et à leur satisfaction

Profil recherché

Profil :

• Pas de qualification exigée mais des formations du type "BEP services aux personnes" ou "auxiliaire de vie sociale" sont appréciées

• Connaissances en Hôtellerie / Restauration / Hygiène alimentaire / Travail en collectivité

• Savoir utiliser les produits et les matériels selon les protocoles adaptés

• Expérience dans l'accompagnement auprès des personnes âgées désorientées serait un plus

Savoir-être :

• Qualités relationnelles indispensables

• Savoir travailler en équipe

Rattachement hiérarchique : A la Responsable hôtelière

Type de contrat : CDI à pourvoir à partir du 2 décembre 2026

Horaires : Temps partiel 20% soit 1 week-end sur 2 travaillé d'après-midi - amplitude horaire 13h30-20h30

Rémunération : 13.88€/ heure brut

Dont 5% de prime décentralisée et 238€ brut prime SEGUR (pour un temps complet)

+Reprise d'ancienneté à 100% sur le même poste

Soit un minimum de 439€ brut mensuel pour un temps partiel 20%, tout compris + rémunération Dimanche et jours fériés

Pourquoi venir travailler chez VYV3 Pays de la Loire ?

• Abonnement transports en commun remboursé à hauteur de 75% (et non pas 50% comme le prévoit la loi)

• Repas fait maison sur place à moins de 3€ entrée, plat, dessert

• Mutuelle semi-familiale attractive : reste à charge de 24.55€

• Prime mobilité douce à hauteur de 450€ annuel si vélo/trottinette

• Avantages CSE groupe : chèque vacances, chèque cadeaux, réductions sur des prestations externes (piscine, cinéma, vacances, spa etc.)

• Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location ou à l’achat

• Réduction pouvant aller jusqu’à – 30% dans les magasins Ecouter Voir (montures, verres etc.) pour soi et pour son conjoint et ses enfants

Lieu de travail : Thouaré-sur-Loire (44)

Découvrez-nous :

Profil recherché

Profil :

• Pas de qualification exigée mais des formations du type "BEP services aux personnes" ou "auxiliaire de vie sociale" sont appréciées

• Connaissances en Hôtellerie / Restauration / Hygiène alimentaire / Travail en collectivité

• Savoir utiliser les produits et les matériels selon les protocoles adaptés

• Expérience dans l'accompagnement auprès des personnes âgées désorientées serait un plus

Savoir-être :

• Qualités relationnelles indispensables

• Savoir travailler en équipe

Rattachement hiérarchique : A la Responsable hôtelière

Type de contrat : CDI à pourvoir à partir du 2 décembre 2026

Horaires : Temps partiel 20% soit 1 week-end sur 2 travaillé d'après-midi - amplitude horaire 13h30-20h30

Rémunération : 13.88€/ heure brut

Dont 5% de prime décentralisée et 238€ brut prime SEGUR (pour un temps complet)

+Reprise d'ancienneté à 100% sur le même poste

Soit un minimum de 439€ brut mensuel pour un temps partiel 20%, tout compris + rémunération Dimanche et jours fériés

Pourquoi venir travailler chez VYV3 Pays de la Loire ?

• Abonnement transports en commun remboursé à hauteur de 75% (et non pas 50% comme le prévoit la loi)

• Repas fait maison sur place à moins de 3€ entrée, plat, dessert

• Mutuelle semi-familiale attractive : reste à charge de 24.55€

• Prime mobilité douce à hauteur de 450€ annuel si vélo/trottinette

• Avantages CSE groupe : chèque vacances, chèque cadeaux, réductions sur des prestations externes (piscine, cinéma, vacances, spa etc.)

• Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location ou à l’achat

• Réduction pouvant aller jusqu’à – 30% dans les magasins Ecouter Voir (montures, verres etc.) pour soi et pour son conjoint et ses enfants

Lieu de travail : Thouaré-sur-Loire (44)

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