AGENTE COMERCIAL (ONCE) Barcelones, Baix Llobregat, Vallès, Osona, Maresme i Bages. Ref.ML

¿Quieres formar parte del tercer mayor empleador a nivel general y del primero mundial, de personas con discapacidad? El Grupo Social ONCE apuesta por el talento, por las personas y por ofrecerles oportunidades de vida. Nuestros vendedores y vendedoras son el motor, los protagonistas esenciales y los mejores embajadores de la ONCE ante la sociedad. Es tu oportunidad de formar parte de un proyecto estable y solidario, y de pertenecer a una familia diversa e inclusiva. INSERTA Empleo selecciona vendedores y vendedoras con acreditación de discapacidad, para vender productos de lotería responsable de la ONCE en Catalunya, en la provincia de Barcelona concretamente para : Barcelonès: Barcelona, Hospitalet de Ll. Baix Llobregat: Prat de Llobregat, Castelldefels, Gavà, Sant Boi, Cornellà de Ll. Esplugues de Ll., Sant Vicens Dels Horts, Esparraguera, Molins de rei, Martorell. Valles occidental: Barberà, Ripollet, Cerdanyola, Sabadell. Vallès oriental: Cardedeu, Mollet del V., Parets del V. Sant Celoni. Bages Manresa, Berga, Sallent. Anoia Igualada,Sant Sadurní d'Anoia, Gèlida. Vallès occidental Barbera del v. Ripollet, Cerdanyola, Sabadell, Osona Vic, Torelló.Camprodon. Maresme: Mataró, Premia de Mar, Canet de Mar,Arenys de Mar, Vilassar de Mar. Garraf: Vilanova, Vilafranca i Sitges Se buscan personas comprometidas, con don de gentes, responsables y orientadas a conseguir objetivos. Con disponibilidad y cierta flexibilidad horaria. Se valora experiencia en la relación con el público. Se ofrece: estabilidad laboral, desarrollo profesional, beneficios sociales y numerosas medidas que forman parte del Plan de Igualdad de la ONCE. La retribución media anual incluida la comisión variable por venta, supera los1.870€ , con una retribución en promedio anual de *texto oculto*0€. Esta retribución mensual se percibe en 12 pagas más dos extraordinarias. Promoción a nivel de desarrollo Senior a partir del segundo o tercer año de la relación laboral. Formación continua que potencia las cualidades comerciales y favorece el desarrollo profesional. Asignación de un Gestor/a Comercial que en todo momento le estará apoyando, tutelando y orientando, especialmente durante los primeros años de trabajo. Soporte telefónico 24 horas 7 días a la semana, para realizar todas las gestiones relacionadas con el desempeño de su trabajo. Dotación de herramientas y equipamiento para la venta, como el teléfono móvil o un Expositor para una adecuada exposición de los productos en el punto de venta. Dotación de Terminal Punto de Venta (TPV) para garantizar la seguridad de las operaciones de ventas y pagos, así como para facilitar la información con la que debe contar el vendedor o vendedora para gestionar su actividad con garantías de éxito. Beneficios sociales: vacaciones (24 días laborales) y asuntos particulares (6 días laborables); permisos especiales para la realización de exámenes; excedencias para el cuidado de familiares, además de otras ayudas: nacimiento de hijos, estudios, préstamos... Tienes la oportunidad de sumarte a una Organización solidaria, social y comprometida, de personas y para personas, consciente de su responsabilidad con la sociedad, que te acompañará en el proceso de acogida y te ofrecerá oportunidades de crecimiento profesional. #sipiensasentufuturopiensaendarilusion.