アフターサービス/設備保全・メンテナンス
Description
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■ この求人のポイント
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“未来を素敵にする”会社!水処理総合メーカーならではの高品質なサービスにより、持続可能な社会を支える
1908年の創業から116年もの歴史を歩んできた、ニッコー株式会社。長年にわたり培ってきた陶磁器に関する技術力、および創業当初から受け継ぐ高い美意識と品質へのこだわりを活かし、現在は陶磁器事業以外にもさまざまな事業を展開中。浄化槽、産業排水処理プラント、オーダーメイドバスルーム、電子部品なども手掛けています。これからも私たちは人々の生活をより豊かで快適にするための商品やサービスを提供してまいります。
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■ 仕事内容
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具体的には
すでに設置済の自社製オーダーメイドバスルームのアフターサービスをお任せします。
- 修理受付、手配、請求業務、修理現場調査などを担当※客層は富裕層で、一般の既製品とは異なる高額なバスルームです。
- お客様からのバスルームのメンテナンス依頼の対応
※突発的な訪問などはほとんどなく、計画的に業務を行うことが可能で、残業も月10時間程度です。
※お客様の都合で土曜日に出勤することが月1~2回程度ありますが、振替休日を取得いただきます。長期休暇の対応依頼はほとんどありません。
※メンバー4名で月50件程度を対応しています。
【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般
【出張について】
月1~2回程度・1~2日/回程度の出張の可能性があります。
車で現場へ向かいます。
入社後の流れ
入社後はOJT形式で業務を学んでいただきます。まずは先輩社員に同行し、現場での対応方法や製品知識を習得。オーダーメイド製品のため、様々な仕様のバスルームに触れながら実践的にスキルを習得します。個人の習熟度に合わせて進めますが、約半年後を目途に独り立ちし、案件を担当していただく予定です。
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■ 対象となる方
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【必須】
◆普通自動車免許(AT限定可)
◆以下いずれかのご経験
製造業などでの社内外の調整業務経験
施工管理/サービスエンジニアなど対顧客への技術サービス提供の経験
【求める人物像】
◇自身のスキル向上に前向きに取り組める方
◇お客様と円滑にコミュニケーションが取れる方
◇工具や修理道具の扱いに抵抗がない方
◇社有車での日々の移動が苦にならない方
【学歴】
学歴不問
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■ 勤務時間
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8:20~17:20(所定労働時間8時間/休憩60分)
※残業月10時間程度
★PC電源ON/OFFのログと勤怠システムが連動しているため、サービス残業はありません。
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■ 勤務地
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- 埼玉県行田市藤原町1-21-1
【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所
マイナビ転職の勤務地区分では…
埼玉県
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■ 給与
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月給233,000円~270,000円
※前職や経験、スキルを考慮の上、優遇いたします
※試用期間3ヶ月あり(待遇変更なし)
初年度年収
359万円~415万円
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■ 諸手当
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- 通勤手当 ※実費支給
- 家族手当
- 単身赴任手当
- 出張日当※役職に応じて支給
- 社有車運転日当※早朝(6時前)出発や夜遅く(21時以降)に帰宅の場合、1回あたり500円支給
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■ 休日・休暇
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◎年休121日
◆週休2日制(土日)※会社カレンダーあり
└年数回、土曜・祝日稼働日あり(有給休暇の取得は可能)
◆祝日
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
└入社日に5日付与、以降当社規程に基づき付与
└付与日数は毎年増加し、最大年20日付与
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■ 福利厚生
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◆社会保険完備
◆確定拠出年金
◆従業員持株会
◆公的資格取得奨励制度
◆借上社宅
└自宅から通勤時間が片道2時間以上になる社員で会社が必要と認めた場合、法人契約ができる不動産会社経由で会社が賃借する家屋を借上社宅とし、会社が基準に応じて家賃の一部を負担する制度。
└家賃は会社が約7割負担します(地域によって上限有)
└入社時における引越し費用は会社が全額負担(敷金・礼金も含む)
◆受動喫煙対策:屋内禁煙
応募資格
【必須】
◆普通自動車免許(AT限定可)
◆以下いずれかのご経験
- 製造業などでの社内外の調整業務経験
- 施工管理/サービスエンジニアなど対顧客への技術サービス提供の経験
◇自身のスキル向上に前向きに取り組める方
◇お客様と円滑にコミュニケーションが取れる方
◇工具や修理道具の扱いに抵抗がない方
◇社有車での日々の移動が苦にならない方
【学歴】
- 学歴不問
勤務時間
8:20~17:20(所定労働時間8時間/休憩60分)※残業月10時間程度
★PC電源ON/OFFのログと勤怠システムが連動しているため、サービス残業はありません。
福利厚生
◆社会保険完備◆確定拠出年金
◆従業員持株会
◆公的資格取得奨励制度
◆借上社宅
└自宅から通勤時間が片道2時間以上になる社員で会社が必要と認めた場合、法人契約ができる不動産会社経由で会社が賃借する家屋を借上社宅とし、会社が基準に応じて家賃の一部を負担する制度。
└家賃は会社が約7割負担します(地域によって上限有)
└入社時における引越し費用は会社が全額負担(敷金・礼金も含む)
◆受動喫煙対策:屋内禁煙