AI專案經理（部分遠端）

✨ 加入我們的團隊，享受靈活的工作模式！✨

每週一，我們在辦公室舉行公司大會，共同交流和分享創新想法。

從週二到週五，你可以享受遠端工作的便利，自由選擇適合自己的工作環境，期待你的加入為團隊注入新的思維與創意！。

我們正在尋找一位特別的夥伴，一位懷抱創造力和對技術滿腔熱忱的 AI 專案經理。如果你熱愛挑戰，享受發現問題 -> 解決問題 -> 分享心法的過程，那麼我們在這裡和你一起團隊作戰、創造價值！

卡米爾是個有機的團隊，我們不停地在學習與成長，每天、每週都有可能快速修正作法與方向，當我們發現新的方式更好時，我們會不吝惜地優化。也因此我們期待召集有著以下態度的夥伴與我們一同踏上英雄之旅。

【你將會做什麼？】

• 團隊協調高手：作為橋樑，協助我們才華橫溢的團隊理解客戶需求，並整合團隊資源，也懂的適時求救而不是單打獨鬥。
• 需求體驗設計師：與客戶進行深入的溝通，將他們的需求和期望轉化為具體的專案規劃和功能設計。
• 客戶現場第一人：跟著客戶實作、回應客戶 — 不是收完需求給工程師就好，而是和客戶一起把 AI 真的用起來。
• 主動擴散者：不等客戶問，主動帶 AI 案例與應用情境去前線示範、做教學。AI 時代「能表達 = 能影響」，你的擴散力就是公司的影響力。
• 對 AI 充滿熱情：深入 AI 領域，學習和運用先進技術，提升夥伴群的 AI 素養。

運用 AI 在臺灣的環境保護、教育啟發、數位領航，一起讓這片土地的人們更幸福一點點。

【我們特別在找這兩個特質】
✨ 主動積極度

• 看到問題會自己跳進去解，不是等指派
• 客戶、團隊、市場有什麼新訊號 — 你會第一個丟到群裡：「這個我們可以怎麼做？」的彼此啟發
• 對自己的成長有飢餓感，AI 工具一出來就想試

✨ 白話溝通且有邏輯

• 對內：跟團隊溝通能有脈絡清晰的說明
• 對外：跟客戶講話像在聊天理解需求，而不是在背產品 spec
• AI 時代，能把組織想表達的內容說清楚比技術更稀缺

✨ 不適合的人

• 純前線 sales 心態：賣完產品就好，不想與客戶共創落地
• 把 PM 當「會議記錄員」：不主動、等被指派

【加分經驗】

• 以人為中心的體驗設計經驗
• 政府專案業務經驗
• 代理式 AI 應用經驗
• 數據分析／機器學習相關專案／專題研究經驗
• 擅長英文或其他第二外語

【應徵考驗】
請分享：
1. 你「用 AI 處理問題」的經驗
2. 你「用一段淺顯易懂的說明，跟非技術背景的人解釋一個技術概念」的經驗 — 越具體越好

【公司介紹】
卡米爾股份有限公司（CAMEO）於 2000 年成立，核心目標是彼此啟發「讓更多地球人幸福」。由三位資訊博士帶領（兩位交通大學博士、一位法國巴黎大學博士），提供 AI 人工智慧大語言模型客製化訓練，以及「AI 領域深度策略」導入服務。

2024 年起全力轉型為 Agentic AI × 政府落地 的專業團隊，將過去深耕的資料探勘、機器學習、大數據分析能力，與代理式 AI 深度整合，協助政府機關打造可落地的「波特人」 Agentic AI 應用。

在管理上大量採用以人為核心的敏捷專案管理／軟體開發方法、體驗設計、參與式決策等組織學習與專案管理的最佳實務，因此更能透過價值導向的方式提高專案價值。

卡米爾：用 AI 打造美好未來的創意工廠、打造創意人才發揮潛力的好舞台

在卡米爾，我們是一支充滿活力的團隊，專注於探索 AI 技術的無限潛力。我們熱衷創新，持續學習，並勇於在需要時調整方向。我們期待能與同樣對 AI 充滿熱情、富有創新思維的人共同前進。

【公司作品】
核心產品：波特人 botrun
波特人 botrun 為 AI Bot 代理式 AI 雲端平台，提供符合行政院代理式 AI 參考指引的服務，可學習大量領域知識、符合資安需要。波特人 botrun 使得日常工作自動化成為可能，透過適當的設計與介接既有資料，可以進行告警、分析、繪圖、提示等工作，讓我們專注於更具戰略意義和創新性的任務，AI 成為提升生產力和創造力的強大工具。

代理式 AI 亮點專案

• 數位發展部｜協助 31 個二級機關導入 Agentic AI 應用 卡米爾協助數位部推進 Agentic AI 在政府的橫向擴散，協助 31 個二級機關評估、設計與導入適合的 AI Agent 應用，從計畫書審議、文件處理到專業知識問答，讓中央到地方的 AI 落地有共同方法論。
• 環境部｜環評報告法規比對審查 + AI 會議紀錄：協助環境部針對大量環評報告進行 AI 自動審查，自動比對法規條文，輔助承辦人完成嚴謹審議 。高達 9 小時的環評會議錄音，透過 AI 即時多人共編產出會議紀錄，並自動產出智慧勘誤表協助校對。
• 內政部｜文件審查 × 特定領域知識適配 協助內政部相關業務在表單申請類、證書類等文件審查場景導入 AI Agent，搭配特定領域知識適配學習，輔助承辦快速完成審查 SOP。
• 教育部｜教育雲 AI 整合 + 互動學習：協助合併 20 萬詞條 百科辭典、教育影音等 4 個子網內容，整併為 AI 可運用的知識中樞，讓教育資源從靜態瀏覽變成 AI 互動體驗。

更多詳細資訊：https://intro.botrun.ai/

【工作模式】

• 每週一，我們在辦公室舉行公司大會，共同交流和分享創新想法
• 從週二到週五，你可以享受遠端工作的便利，自由選擇適合自己的工作環境
• 遠端工作說明：部分遠端，公司全體會議、客戶溝通會議可能為現場會議

【福利】
✨ 努力工作，我們也認真生活

• 彈性遠端工作，提供在家上班的選擇
• 節慶禮金（生日、中秋、端午），讓每個節日都充滿溫暖
• 優於勞基法的休假制度

✨ 好的身心健康，提升工作品質

• 補助員工健康檢查
• 補助部門聚餐，增進團隊凝聚力
• 不定期於星期一舉辦公司內部讀書會，互相分享閱讀與成長心得，公司全額補助相關書籍

-辦公室備有咖啡、氣泡水、零食

【公司文化】
卡米爾是注重有機成長的團隊，成立超過20年，每天仍在不斷變化與創新，相信並期待著每位夥伴帶著不同特質與觀點加入團隊，互相啟發與成長！我們在意：

✨ 夥伴工作與生活的身心平衡

• 線上/線下融合的工作模式，可選擇遠端或移地工作
• 不咎責並強調助攻與求救的協作文化，你的煩惱可以大家一起解決！
• 不定期心靈時光與每月聚餐，不只共同工作也關心彼此的生活

✨ 工作的效率與節奏

• 透過 Daily stand up meeting（線上進行）分享進度與預計執行項目
• 運用多元數位工具，如 Issue tracking 工具、 筆記工具、各式通訊軟體、google slide、google doc 等共同協作、聯繫同步資訊
• 內部會議時間多為1小時，運用超適應(super adaptive) 工作法，會議節奏明快

✨ 成員與團隊的共同成長

• 每週一公司大會進辦公室，全體共學、共識與共議，除了技術與工作法的交流學習，公司重大決策也海納所有夥伴的建議與想法。
• 不定時舉辦讀書會，互相交流與啟發
• 支持各種創新實驗與嘗試，相信夥伴的試驗都會成為團隊的養分