Analista Contábil Fiscal Júnior

Principais atividades:

Executar a rotina contábil operacional das três empresas do Grupo, assegurando lançamentos, classificações e conciliações corretos e dentro dos prazos estipulados;

Classificar e lançar documentos contábeis diversos, incluindo notas fiscais, despesas operacionais, folha de pagamento e provisões contábeis;

Realizar conciliações bancárias detalhadas e de contas patrimoniais essenciais, tais como clientes, fornecedores, adiantamentos, além de impostos a recuperar e a recolher;

Conferir minuciosamente a integração entre os módulos do ERP (fiscal, financeiro, estoque e folha) e o sistema contábil;

Controlar o ativo imobilizado do grupo, abrangendo o cadastro de novos itens, cálculo de depreciação e baixas patrimoniais;

Entregar todas as contas conciliadas e com eventuais pendências devidamente justificadas dentro do calendário oficial de fechamento mensal;

Manter atualizados os controles auxiliares de adiantamentos, provisões, empréstimos e seguros a apropriar;

Conferir a correta contabilização das guias de impostos pagas em confronto direto com as respectivas contas de impostos a recolher;

Organizar toda a documentação comprobatória e os papéis de trabalho necessários para auditorias internas, externas e fiscalizações;

Atender e esclarecer demandas de outras áreas correlatas (como financeiro, compras e faturamento) no que tange à classificação e documentação contábil.???? Requisitos:

Graduação em Ciências Contábeis concluída ou em andamento (a partir do 5o período);

Experiência prévia de 1 a 2 anos em rotinas contábeis, adquirida em escritório de contabilidade ou em departamento contábil interno;

Sólido conhecimento técnico em partidas dobradas, estruturação de plano de contas, classificação contábil e processos de conciliação;

Familiaridade com a aplicação das normas CPC e IFRS;

Noções fundamentais de tributos (ICMS, PIS/COFINS, IRPJ e CSLL), em nível suficiente para classificar e conciliar as contas de impostos;

Domínio do Pacote Office com Excel em nível intermediário (habilidade comprovada em PROCV/PROCX, tabela dinâmica e filtros);

Experiência prática anterior com sistemas integrados de gestão empresarial (ERP);

Competências comportamentais indispensáveis: alta atenção a detalhes, excelente organização para gestão de prazos frente às demandas de múltiplas empresas, responsabilidade e rigor com o sigilo de informações, proatividade e vontade constante de aprender, boa comunicação interpessoal e forte espírito de trabalho em equipe.

???? Remuneração:

R$ 3.354,75

???? Benefícios:

Vale-alimentação de R$ 29,95 por dia;

Cesta básica no valor de R$ 170,00 (disponibilizada junto ao vale-alimentação);

Vale-transporte ou auxílio combustível;

Plano de saúde Unimed (com coparticipação);

Assistência odontológica Unimed;

TotalPass;

Convênio com faculdade UNA.

Tipo de contrato

CLT (Efetivo)

Horário de trabalho

De segunda à sexta, de 07:30 às 17:00

Benefícios

• Seguro saúde
• Assistência médica / Medicina em grupo
• Assistência odontológica
• Seguro de vida em grupo
• Tíquete refeição
• Tíquete alimentação
• Cesta básica
• Combustível
• Estudo de faculdade
• Estudo de pós-graduação / MBA
• Vale-transporte