Analista de Compras

PROCESSO SELETIVO MISTO – ANALISTA DE COMPRAS

A Associação Piauiense de Habilitação, Reabilitação e Readaptação – ASSOCIAÇÃO REABILITAR, inscrita no CNPJ N.º 07.995.466/0002-02 – Filial, localizada na Av. Dom Severino, N.º 587, bairro Horto, CEP N.° 64.051-160, Teresina (PI), organização social sem fins lucrativos, com personalidade jurídica de direito privado, reconhecida como entidade de utilidade pública e de interesse social, pelo Decreto Estadual nº 12.286/06 e Decreto Municipal nº 14.526/14.
Através deste Edital, a Associação Reabilitar torna pública a abertura do processo seletivo misto para o cargo de Analista de Compras para atuação na SEDE da Associação Reabilitar em Teresina - PI.

PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES DO CARGO

- Vivenciar a identidade organizacional da Associação Reabilitar.
- Realizar cotações, negociações e efetuar compras de materiais, equipamentos e serviços, nacionais e internacionais.
- Desenvolver e manter relacionamento com fornecedores, buscando melhores condições comerciais e novas oportunidades alinhadas aos padrões de qualidade e segurança da saúde.
- Planejar compras, controlar estoque e acompanhar pedidos, assegurando prazos e conformidade técnica.
- Emitir e registrar ordens de compra, notas fiscais e relatórios de desempenho de fornecedores.
- Participar de análises de mercado, implementação de políticas e processos de compras e compliance.
- Contribuir para otimização de custos, sustentabilidade e melhoria contínua dos processos de aquisição.
- Executar demais atividades correlatas ao cargo, segundo necessidades da área e direcionamento do gestor.


REQUISITOS EXIGIDOS PARA O CARGO
Ensino Superior em Administração, Logística, Economia ou áreas afins;
Desejável: Pós-graduação em em Gestão de Suprimentos, logística ou áreas correlatadas;
Experiência mínima de 6 meses na área;
Conhecimento em Pacote Office Intermediário;

INFORMAÇÕES DA VAGA
Salário: R$ 2.876,54;
Vale transporte;
Plano de Saúde (50%);
Vale Alimentação;
Carga horária: 40 horas semanais – segunda a sexta-feira, das 8h às 17h.

ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO
Análise curricular;
Entrevista por competências;
Apresentação de Case;
Entrevista com gestor da área.

A seleção para esta vaga será realizada por meio de um processo seletivo misto, oferecendo oportunidade tanto para candidatos internos quanto para candidatos externos. Dessa forma, buscamos garantir um processo inclusivo e alinhado às necessidades da organização.

Para mais detalhes sobre o processo seletivo, incluindo o descritivo completo das atividades, consulte o arquivo em anexo.

Nossa principal forma de comunicação será por e-mail, por isso pedimos que fiquem atentos às mensagens enviadas.

Destacamos que todas as nossas vagas também são inclusivas e destinadas a pessoas com deficiência (PcD).

Estamos ansiosos para conhecer o seu perfil e esperamos contar com você nesta importante missão!