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ANALISTA DE DADOS SÊNIOR

Traga seu talento para a Unimed Guarulhos e vamos juntos exercer a nossa vocação de cuidar.

Analista de Dados Sênior

Atuar como referência técnica na estruturação, evolução e sustentação do ecossistema de dados da cooperativa, assegurando a disponibilidade, confiabilidade, governança e utilização estratégica das informações. Conduzir iniciativas de Business Intelligence, Analytics e Governança de Dados, apoiando a tomada de decisão e contribuindo para a transformação digital, eficiência operacional e geração de valor para o negócio.



  • Atuar como referência técnica em Gestão da Informação, Dados, Analytics, Business Intelligence e Governança de Dados.
  • Liderar tecnicamente iniciativas de arquitetura de dados, modelagem analítica, BI e Governança de Dados.
  • Orientar tecnicamente a equipe, disseminando conhecimentos, metodologias, padrões e boas práticas.
  • Apoiar a estruturação e evolução da equipe interna de Dados e Business Intelligence.
  • Definir padrões e diretrizes técnicas para desenvolvimento, sustentação e evolução das soluções de dados, BI e Analytics.
  • Definir a arquitetura de dashboards executivos e padronizar indicadores corporativos.
  • Definir modelos de dados corporativos, arquitetura analítica e boas práticas de modelagem.
  • Definir a arquitetura das integrações, validar processos e garantir a escalabilidade das soluções.
  • Desenvolver e revisar consultas de alta complexidade e propor melhorias de desempenho.
  • Identificar fontes de dados e orientar sua integração ao ambiente corporativo.
  • Definir políticas, regras, padrões e processos de qualidade e Governança de Dados.
  • Estruturar práticas para garantir a confiabilidade, consistência, rastreabilidade e disponibilidade das informações.
  • Apoiar a organização de catálogo de dados, glossário de negócio, dicionário de dados, metadados e linhagem.
  • Estabelecer critérios e definições para os indicadores corporativos, garantindo consistência e confiabilidade das informações.
  • Monitorar a qualidade dos dados e orientar ações corretivas e preventivas.
  • Liderar tecnicamente a implantação e evolução do Command Center corporativo.
  • Integrar informações estratégicas provenientes dos ambientes da Operadora e do Complexo Hospitalar.
  • Definir indicadores estratégicos corporativos e apoiar a Diretoria na análise dos resultados.
  • Produzir análises estratégicas, estudos preditivos, cenários e recomendações para tomada de decisão.
  • Desenvolver análises críticas, identificando tendências, desvios, oportunidades e riscos para o negócio.
  • Desenvolver e aprimorar dashboards executivos e soluções de visualização de dados.
  • Identificar oportunidades de automação e melhoria dos processos de coleta, tratamento e disponibilização de dados.
  • Monitorar e propor melhorias de desempenho das soluções de BI, bases de dados e processos de atualização.
  • Apoiar projetos de transformação digital, inovação e modernização dos processos relacionados à Gestão da Informação.
  • Avaliar novas tecnologias, metodologias e tendências relacionadas a Dados, Analytics e Inteligência Artificial.
  • Identificar oportunidades de aplicação de novas tecnologias que agreguem valor ao negócio.
  • Prestar suporte especializado às áreas internas, traduzindo demandas de negócio em soluções analíticas.
  • Apoiar projetos multidisciplinares e iniciativas estratégicas que envolvam dados, indicadores, BI e Analytics.
  • Promover a utilização estratégica dos dados, conectando indicadores e análises às necessidades e objetivos do negócio.



  • Ensino superior completo em Tecnologia, Dados, Engenharia, Estatística, Administração ou áreas correlatas.
  • Pós-graduação ou MBA em Dados, Analytics, BI, Tecnologia ou áreas afins.
  • Experiência sólida em Dados, BI, Analytics e Gestão da Informação, modelagem de dados, SQL, governança de dados, Weknow .
  • Experiência em liderança técnica e orientação de equipes.
  • Capacidade de transformar dados em análises e recomendações estratégicas para o negócio.
  • Visão estratégica, capacidade analítica e boa comunicação com áreas técnicas e de negócio.
  • Vivência em saúde, hospitais ou operadoras.



  • Assistência Médica Unimed Guarulhos: Cobertura ambulatorial, hospitalar e obstétrica por meio da rede Unimed Guarulhos.

  • Assistência Odontológica: Plano odontológico com adesão opcional por meio de desconto em folha, garantindo acesso a uma rede credenciada com cobertura para procedimentos básicos e especializados, como ortodontia e próteses

  • Auxílio Creche: Benefício destinado ao apoio nas despesas com educação infantil, conforme política interna e critérios vigentes.

  • Cesta de Natal: Concessão anual de cesta de Natal como forma de reconhecimento e valorização dos colaboradores.

  • Convênio com Farmácia: Descontos exclusivos em farmácia, com possibilidade de pagamento facilitado conforme regras do convênio.

  • Clube de Vantagens e Benefícios: Plataforma que oferece descontos e condições especiais em diversos estabelecimentos, produtos e serviços.

  • Espaço do Colaborador: Ambiente dedicado ao bem-estar, descanso e integração dos colaboradores durante a jornada de trabalho.

  • Folga Aniversário: Concessão de um dia de folga no mês de aniversário, conforme política interna.

  • Home Office: Possibilidade de trabalho remoto conforme política interna.

  • Incentivo em Programas e Ações de Treinamento e Desenvolvimento: Apoio à capacitação profissional por meio de treinamentos, cursos e ações de desenvolvimento contínuo.

  • Parceria com Grupo Primaveras: Condições especiais em serviços funerários por meio de parceria com o Grupo Primaveras.

  • Participação nos Lucros: Programa de participação nos resultados da empresa, condicionado ao atingimento de metas e indicadores estabelecidos, conforme política interna e critérios vigentes.

  • Plano Pet: Benefício que oferece assistência à saúde e bem-estar de animais de estimação, conforme condições do plano contratado.

  • Premiação por Tempo de Casa (a cada 5 anos): Reconhecimento aos colaboradores a cada ciclo de 5 anos de empresa, por meio de premiações conforme política interna.

  • Programa de Recrutamento Interno: Oportunidade de desenvolvimento de carreira por meio da priorização de talentos internos nas vagas disponíveis.


  • Vale Refeição: Benefício para custeio de refeições durante a jornada de trabalho, disponibilizado em cartão.

  • Vale Transporte: Benefício para deslocamento residência-trabalho, conforme legislação vigente e política interna.

  • Wellhub (Gympass): Plataforma de bem-estar com acesso a academias e aplicativos de saúde







Horário de Trabalho: 08h00 às 17h00 de segunda a sexta-feira.






Todas as nossas oportunidades serão considerados para todos os candidatos, independente de raça, cor, religião, gênero, idade, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, respeitando a diversidade e promovendo a inclusão.


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