Analista de Recrutamento e Seleção

Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta, garantindo assertividade e agilidade nas entregas;
Realizar alinhamento de perfil com o cliente, compreendendo necessidades técnicas e comportamentais da vaga;
Conduzir entrevistas remotas, aplicando critérios técnicos e de aderência cultural;
Elaborar pareceres de seleção com base nas entrevistas realizadas;
Realizar abertura, atualização e encerramento de vagas em sistema;
Executar o mapeamento de candidatos em diferentes canais de atração;
Realizar reportes periódicos ao cliente e à gestão interna, mantendo a transparência e o acompanhamento das etapas do processo.