Analista de recursos humanos
Description
BUSCAMOS TALENTOS,
¡EN ADECCO TE ESTAMOS BUSCANDO!
Si te interesa ser ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS en nuestro cliente:
IMPORTANTE INSTITUCIÓN –RUBRO SALUD ¡desafíate a vos mismo y crea tu futuro!
Principales responsabilidades:
- Gestión integral de procesos de reclutamiento y selección (relevamiento de perfil, publicación, entrevistas, evaluación y seguimiento).
- Gestión y actualización de legajos, documentación laboral y bases de datos de RRHH.
- Soporte en procesos de on boarding e inducción de nuevos colaboradores.
- Participación en la evaluación de desempeño y seguimiento de indicadores de gestión (KPIs).
- Coordinación de acciones de capacitación y desarrollo.
- Asistencia en temas de relaciones laborales y comunicación interna.
- Soporte en procesos de clima laboral y acciones de mejora.
- Colaboración en la elaboración de reportes e informes de gestión.
- Asegurar el cumplimiento de normativa laboral vigente y políticas internas de la compañía.
Requisitos:
- Formación terciaria o universitaria en carreras afines.
- Experiencia previa en posiciones similares.
- Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión (ERP).
- Disponibilidad horaria – trabajo presencial 44hs semanales.
Se valorarán las siguientes habilidades: Comunicación efectiva, Trabajo en equipo y buen relacionamiento interpersonal.
Somos Adecco Argentina una compañía con más de 30 años de experiencia que conecta empresas con talentos, brindando soluciones integrales de Recursos Humanos y buscamos talentos, ¡COMO VOS! Nuestro compromiso, es la #diversidad e #igualdad de oportunidades somos una empresa inclusiva. Cuando sos parte de nuestros procesos, solo cuentan tus méritos, logros y capacidades, lo hacemos pensando en vos como persona. Participar de nuestros procesos de selección no tiene ningún costo para vos candidato/a, trabajar con vos es parte de nuestro compromiso y tarea con la comunidad. Postulate y participa en una oferta de empleo nuestra. El empleador sólo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece.