Analista de Recursos Humanos

O profissional será responsável pelo ciclo completo de Recrutamento e Seleção, suporte na administração de pessoal (folha, benefícios e ponto), condução de avaliações de desempenho, treinamento e desenvolvimento, além de manter o clima organizacional saudável e alinhado aos valores da empresa.Superior completo ou cursando em Psicologia, Administração ou Gestão de RH;

Conhecimento em recrutamento e seleção, avaliação de desempenho e desenvolvimento organizacional;

Boa comunicação, proatividade, organização e capacidade de planejamento.

Tipo de contrato

CLT (Efetivo)

Horário de trabalho

Segunda a sexta-feira, das 07h às 17h

Benefícios

• Seguro de vida em grupo
• Restaurante na empresa