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Analista de Recursos Humanos

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Analista de Recursos Humanos – Generalista | Palhoça/SC

Empresa consolidada do segmento de varejo de móveis, com quatro lojas e aproximadamente 30 colaboradores, busca Analista de Recursos Humanos – Generalista para fortalecer sua área de Gestão de Pessoas.

A profissional terá atuação próxima aos colaboradores e às lideranças, contribuindo para um ambiente de trabalho saudável, organizado e alinhado à cultura da empresa.

Buscamos alguém que compreenda o RH para além das rotinas administrativas, com capacidade para acompanhar pessoas, apoiar gestores, avaliar desempenho, desenvolver ações de clima e contribuir para uma boa experiência do colaborador.

Principais responsabilidades

  • Conduzir processos de recrutamento e seleção e entrevistas;
  • Realizar integração e acompanhar o período de experiência dos novos colaboradores;
  • Elaborar e atualizar descrições de cargos e funções;
  • Estruturar e acompanhar processos de avaliação de desempenho;
  • Apoiar gestores na realização de feedbacks e desenvolvimento das equipes;
  • Identificar necessidades de treinamento e apoiar ações de desenvolvimento;
  • Acompanhar o clima organizacional e propor ações de melhoria;
  • Atuar próxima aos colaboradores das quatro lojas, oferecendo suporte e orientação;
  • Apoiar os gerentes em questões relacionadas à gestão de pessoas;
  • Desenvolver ações de comunicação interna e fortalecimento da cultura organizacional;
  • Apoiar políticas, procedimentos e regulamento interno;
  • Acompanhar indicadores de RH;
  • Administrar benefícios, compreendendo sua importância na remuneração total, satisfação e retenção dos colaboradores;
  • Realizar admissões e desligamentos;
  • Controlar e conferir ponto, horas extras e banco de horas;
  • Acompanhar férias, atestados e afastamentos;
  • Conferir folha de pagamento e documentação dos colaboradores;
  • Acompanhar eSocial e obrigações trabalhistas em conjunto com a contabilidade;
  • Acompanhar convenções coletivas e questões sindicais;
  • Orientar gestores em procedimentos disciplinares.

Requisitos

  • Ensino Superior completo ou em andamento em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;
  • Experiência anterior em RH com atuação generalista;
  • Vivência com recrutamento e seleção, integração e acompanhamento de colaboradores;
  • Conhecimento em avaliação de desempenho e clima organizacional;
  • Conhecimento sobre benefícios e sua relação com remuneração e retenção;
  • Conhecimentos de legislação trabalhista e rotinas de Departamento Pessoal;
  • Excel e facilidade com sistemas de gestão.

Perfil que buscamos

Profissional com boa comunicação e escuta ativa, organização, proatividade, autonomia, discrição e ética. É importante ter facilidade de relacionamento, equilíbrio para lidar com diferentes situações, capacidade analítica, visão sistêmica e postura resolutiva.

Terá destaque quem conseguir equilibrar proximidade com as pessoas e visão de negócio, atuando como apoio aos colaboradores e às lideranças e transformando necessidades percebidas no cotidiano em ações efetivas de RH.

Jornada

Local: Pedra Branca – Palhoça/SC

Modalidade: Presencial

Horário: Segunda a sexta-feira, das 9h às 12h e das 13h30 às 18h30


Requisitos

Estudos
Ensino Superior
Competências
RH Estratégico
Departamento Pessoal

Valorizado

Experiência profissional
Entre 3 e 5 anos

Skills

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