Analista de T&D (Treinamento e Desenvolvimento) | São Paulo - SP
Description
Estamos buscando um (a) Analista de T&D em São Paulo - SP, responsável por estruturar e implementar programas de Treinamento e Desenvolvimento. Este profissional garantirá que as iniciativas estejam alinhadas às necessidades do negócio e às estratégias da organização. Se você tem formação em Administração, Psicologia ou áreas correlatas, e deseja fazer a diferença em um ambiente dinâmico e inovador, essa é a sua chance! Venha transformar o aprendizado! 🚀
Responsabilidades:
• Estruturar e implementar programas de Treinamento e Desenvolvimento.
• Acompanhar a eficácia das iniciativas de treinamento.
• Alinhar os programas às estratégias da organização.
• Identificar necessidades de desenvolvimento dentro da empresa.
Requisitos Obrigatórios:
• Mínimo de 5 anos de experiência em T&D;
• Experiência prática na construção e implementação de trilhas de desenvolvimento, desde o diagnóstico das necessidades até a estruturação da solução.
• Experiência em diagnosticar necessidades junto a clientes internos e stakeholders e transformar essas informações em propostas de desenvolvimento alinhadas à estratégia do negócio;
• Formação acadêmica relacionada à área de Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas;
• Inglês intermediário a avançado, com capacidade para participar de reuniões e realizar apresentações em inglês quando necessário.