ANALISTA DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO

A GVC é uma empresa do grupo Rodobens que acredita no poder das pessoas para transformar resultados. Aqui, valorizamos um ambiente colaborativo, dinâmico e cheio de oportunidades para quem quer crescer e fazer a diferença.

Estamos em busca de uma pessoa comunicativa, organizada e com vontade de evoluir junto com a gente! Se você curte trabalhar com pessoas, tem atenção aos detalhes e gosta de colocar a mão na massa, essa vaga pode ser sua.

• Desenvolver e aplicar programas de treinamento alinhados à estratégia da empresa, promovendo o desenvolvimento contínuo dos colaboradores.
• Estruturar trilhas de capacitação conforme os perfis e necessidades das áreas.
• Elaborar materiais didáticos, módulos de treinamento e recursos educacionais compatíveis com os objetivos organizacionais.
• Conduzir treinamentos, workshops e eventos, estimulando o engajamento e a participação ativa dos colaboradores.
• Gerenciar plataformas e iniciativas de gamificação para tornar o processo de aprendizagem mais dinâmico e eficaz.
• Monitorar e apoiar o processo de avaliação de desempenho.
• Aplicar conhecimento em mapeamento de processos de áreas para alinhar ações de desenvolvimento às necessidades operacionais.

Formação:

• Ensino Superior cursando ou completo em Recursos Humanos ou áreas correlatas.

Conhecimentos e habilidades técnicas:

• Treinamento e desenvolvimento.
• Design instrucional.
• Elaboração de materiais didáticos e recursos educacionais.

Ferramentas e tecnologias desejáveis:

• Plataformas de treinamento online.
• Ferramentas de criação de conteúdo (como PowerPoint, Canva, Articulate, etc.).
• Sistemas de avaliação de desempenho.
• Recursos de gamificação e engajamento.

Experiência:

• Mínimo de 1 ano de atuação na área de Treinamento e Desenvolvimento.

Competências comportamentais:

• Capacidade de análise e solução de problemas.
• Comunicação clara e objetiva.
• Assertividade e comprometimento.
• Autodesenvolvimento e disposição para aprender.
• Disciplina e gestão do tempo.
• Senso crítico, planejamento e organização.

Diferencial:

Vivência em empresa de recuperação de crédito e cobrança.

• Vale alimentação/refeição
• Vale transporte
• Plano de saúde
• Plano odontológico
• Day off no aniversário
• Ambiente colaborativo e oportunidades de desenvolvimento
• Participação em projeto de Qualidade de Vida e em Saúde Financeira
• PPR
• Credencial plena SESC
• Wellhub
• E muito mais!