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Analista Senior de Abastecimientos (Marketing)

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Analista Senior de Abastecimientos (Marketing)

Objetivo:

Gestionar y administrar bajo el enfoque de sourcing estratégico el proceso de compra de equipos (mayor/menor), insumos o servicios, requeridos para las unidades de negocio de Walmart Centroamérica, logrando las mejores oportunidades de abastecimiento y en cumplimiento con los requerimientos del negocio, bajo condiciones del mejor costo total de la adquisición, alta calidad, conveniente tiempo de entrega y un buen servicio post-venta, en apego a las políticas y normas establecidas por la organización, y las definidas por Cumplimiento y Anticorrupción.

Principales Responsabilidades:

  • Definir el alcance del Proyecto a través de la recopilación de los requerimientos de sus clientes y partes interesadas, con el objetivo de mapear una línea base, asegurar presupuestos, estimar beneficios y determinar riesgos, obteniendo una visión global del Proyecto

  • Analizar la situación actual del mercado para crear una imagen completa del mismo y así determinar la rivalidad de la industria y sus posibles distintos enfoques de abastecimiento; durante el análisis se deben utilizar los recursos de benchmarking.

  • Tener dominio y un control de la cartera de proveedores a su cargo, a través de un detalle básico (información general, descripción de la Compañía, segmentos de la industria, países en los que opera, principales competidores, fortalezas y debilidades), con el fin de tener la información disponible para gestionar cualquier negociación que se requiera.

  • Realizar un análisis de los costos totales de propiedad (TCO) que se acumulan después de la compra y durante el curso de su uso, a través de análisis con los stakeholders, los usuarios y con el mercado, lo cual permitirá tomar una decisión integral sobre la mejor compra.

  • Proponer opciones dentro de su categoría a cargo para definir una estrategia acorde al enfoque del sourcing, y establecer un plan de comunicación de la misma.

  • Generar procesos RFX basados en los criterios definidos con las partes interesadas y áreas especialistas, obteniendo intercambio de información y realización de negocios con los proveedores.

  • Garantizar la búsqueda de nuevos proveedores para identificar aquellos potenciales, asegurando la transparencia, un entorno justo y competitivo y facilitar una conversación objetiva en el equipo.

  • Desarrollar los criterios de evaluación acorde a los requisitos de la estrategia establecida por el Área, con el fin de evaluar de forma objetiva cada negociación.

  • Aplicar las técnicas de negociación necesarias con sus proveedores bajo un enfoque ganar-ganar, logrando una relación de negocios exitosa y creación de redes favorables para la Compañía.

  • Presentar las propuestas de negocio recibidas para la aprobación respectiva según los niveles de autorización de acuerdo a la política vigente

  • Realizar el proceso de contratación según las políticas, procedimientos y las regulaciones de la Compañía, para documentar de manera precisa y exhaustiva todos los términos acordados y negociados a través del proceso de compra con el fin de salvaguardar los intereses de la Compañía.

  • Establecer un plan de implementación y sus factores clave según la ruta definida, asegurando una correcta comunicación tanto a clientes internos como proveedores, con el fin de asegurar la ejecución del Proyecto y entregas a tiempo.

  • Establecer un forecast anual de ahorros / beneficios esperados de la categoría, y dar seguimiento a la ejecución y alcance a tiempo de los mismos, a través de un reporte mensual el cual permite demostrar la creación de valor de las compras en resultados financieros.

  • Llevar a cabo evaluaciones a los proveedores a través de un formulario de evaluación, experiencias y retroalimentación de los usuarios, con el objetivo de identificar fortalezas y trabajar en aquellas oportunidades de mejora.

  • Asegurar el registro correcto de las compras, a través de la validación de las órdenes de compra, garantizando la clasificación contable correcta (OPEX / CAPEX) y en el código de Proyecto que le corresponda

  • Asegurar un control absoluto de su categoría, así como la calendarización de proyectos permanentes y temporales, para garantizar la ejecución en tiempo y en regla de toda gestión de compra.

  • Administrar y gestionar los contratos de los servicios a cargo, garantizando la inclusión de todas las cláusulas requeridas por el negocio, así como el cumplimiento y correcta ejecución, a través reuniones de seguimiento con proveedores, cliente interno y órdenes de compra.

  • Gestionar la búsqueda de recursos outsorcing, a través de perfiles elaborados con las áreas especializadas, garantizando la transparencia en el proceso y selección de las mejores condiciones.

  • Cualquier otra actividad que por el giro del negocio se requiera ejecutar y otros requeridos por la Jefatura.

Perfil del puesto:

  • Experiencia: 3 - 5 años en ejecución de compras acorde a la categoría asignada, negociación con proveedores y manejo eficiente de presupuestos.

  • Conocimientos técnicos: Excel avanzado y análisis de datos, deseable Ariba, SICI, SAP y Power BI

  • Ingles Avanzado

  • Trabajo presencial 100%

En Walmart de México y Centroamérica estamos comprometidos con una cultura de pertenencia, por lo que buscamos incorporar el mejor talento basándonos en competencias, habilidades y potencial; no discriminamos por ningún motivo, incluyendo género, edad, origen étnico, apariencia física, estado civil, condiciones de salud por VIH o cualquier enfermedad, situación socioeconómica, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género por ello durante el proceso de atracción y selección no solicitaremos información personal, fotografías o análisis clínicos de ningún tipo. Los datos personales del candidato o candidata no son relevantes durante el proceso de entrevista ni para la selección final. En Walmart de México y Centroamérica nos comprometemos con nuestros/as asociados/as para que encuentren día a día en el trabajo un ambiente de respeto, libre de discriminación y acoso sexual.”

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