Аналитик по развитию инструментов разработки

Прикладная аналитическая платформа Блока Риски - это решение, позволяющее создавать аналитические витрины на Облаке Данных по различным направлениям бизнеса таких как: * расчет оптимальных стратегий взыскания * расчет предложений по реструктуризации * расчет компонентов кредитного риска PD, LGD, EAD * ускорение расчета RWA * процесс калибровки промышленных моделей * аналитика по портфелю, взысканию и фроду У нас более 120 витрин, 2000+ потоков загрузки данных, 1200 нод, 40 000 ядер и 25+ петабайт данных. Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика вам на почту придет приглашение пройти первичное интервью с ГигаРекрутером в Telegram. Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. ГигаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным!* анализ процессов и потребностей пользователей и заказчиков, документация и консультирование * развитие инструментов для разработки витрин на платформе Hadoop * автоматизация процесса разработки витрин от анализа до внедрения и сопровождение.* понимание и опыт работы по современным СУБД и хранилищам * хорошее знание SQL * опыт проектирования решений для автоматизации процессов будет плюсом: 1. Hadoop 2. Python 3. Опыт программирования на любых языках 4. Любая СУБД (Postgres и т.п.) 5. linux и bash 6. Jenkins, groovy, Ansible * опыт создания AI-агентов и использования их в работе * опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов * инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации.* работа в офисе в Москве Кутузовский 32 * ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития * выгодная ипотека для сотрудников * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * корпоративная пенсионная программа.