Analityk/Starszy Analityk Biznesowo-Systemowy (m/k/os.)
Są projekty, które kończą się po roku.
Są też takie, które rozwijają się latami i realnie wpływają na tysiące użytkowników.
U nas trafisz do tej drugiej kategorii.
Pracujemy w obszarze ubezpieczeń społecznych — stabilnym, złożonym i pełnym wyzwań analitycznych. Projekt jest długofalowy i nic nie wskazuje na to, żeby miał się kończyć.
Dlaczego warto?
pracujesz przy największym projekcie IT w Europie środkowo-wschodniej, rozwijanym latami systemie biznesowym - bez „gaszenia projektu za pół roku”,
masz realny wpływ na rozwiązania, a nie tylko realizujesz backlog,
łączysz analizę biznesową, systemową i techniczną - bez sztucznego dzielenia odpowiedzialności,
pracujesz blisko programistów i klienta - bez korporacyjnych ścian między zespołami,
tworzysz rozwiązania, które naprawdę działają na produkcji, a nie tylko dobrze wyglądają w dokumentacji,
masz przestrzeń do samodzielności, proponowania usprawnień i podejmowania decyzji,
pracujesz z ludźmi, którzy lubią konkrety, współpracę i partnerskie podejście.
Lokalizacja: Wrocław
Forma pracy: hybrydowa
Rekrutacja: zdalna (rozmowa → 2 spotkania → decyzja)
Jak pracujemy?
SCRUM,
bliska współpraca analityków i developerów,
realny wpływ na rozwiązania techniczne,
dużo rozmowy i mało „procesów dla procesu”.
Technologie i narzędzia których używamy:
narzędzia CASE (preferowany Enterprise Architect),
UML, BPMN,
SQL i relacyjne bazy danych,
JSON / XML / XSD,
pod spodem: C++, Java 17 oraz Angular,
Jira, Confluence.
Zespół
Dołączysz do jednego z dwóch zespołów:
6-osobowy zespół developersko-analityczny + Product Owner,
5-osobowy zespół z testerem, analitykami i developerami + Product Owner.
Dbamy nie tylko o kompetencje, ale też o dopasowanie ludzi do stylu pracy zespołu.
Kogo szukamy?
Osoby, która:
potrafi rozmawiać zarówno z biznesem, jak i z developerami,
myśli procesowo i systemowo - widzi zależności, a nie tylko pojedyncze funkcjonalności,
potrafi zadawać trudne pytania i doprecyzowywać wymagania,
jest samodzielna, konkretna i dobrze zorganizowana,
umie pracować na szczegółach, nie tracąc z oczu całości,
czuje odpowiedzialność za jakość rozwiązania, a nie tylko za „swoją część”.
Czym będziesz się zajmować?
prowadzeniem warsztatów i spotkań z klientem,
analizą wymagań biznesowych oraz systemowych,
analizą wpływu zmian na istniejące funkcjonalności,
projektowaniem rozwiązań aplikacyjnych,
tworzeniem dokumentacji analitycznej, technicznej i wykonawczej,
modelowaniem procesów oraz struktur danych,
tworzeniem Use Case’ów oraz kryteriów akceptacji,
projektowaniem scenariuszy i przypadków testowych,
testami funkcjonalnymi oprogramowania,
wsparciem diagnozy błędów i analizą zgłoszeń,
współpracą z programistami przy doprecyzowywaniu rozwiązań technicznych,
dla Seniora — również prowadzeniem prac analitycznych w roli lidera.
Jak wygląda proces pracy?
Analiza materiałów od klienta (uzgodnienia projektowe)
Doprecyzowanie wymagań – pytania, warsztaty, spotkania (np. Webex)
Uzgodnienie zakresu i estymacja prac
Przygotowanie dokumentacji analitycznej i projektowej
Współpraca z programistami, analitykami, architektami podczas implementacji
Testy funkcjonalne rozwiązań powstałych w zespole (sprawdzenie zgodności rozwiązania z wymaganiami)
Testy akceptacyjne z klientem
Ujednolicenie i domknięcie dokumentacji
Co będzie Ci potrzebne aby móc wykonywać powierzone Ci zadania?
Dla Analityka:
minimum 3 lata doświadczenia w analizie biznesowo-systemowej i pracy z klientem.
Dla Starszego Analityka:
minimum 5 lat doświadczenia oraz samodzielność w prowadzeniu analiz i koordynacji prac analitycznych.
Dodatkowo:
doświadczenie w projektach związanych z wytwarzaniem i utrzymaniem oprogramowania,
umiejętność modelowania UML i BPMN,
praktyczna znajomość SQL i relacyjnych baz danych,
znajomość narzędzi CASE (preferowany Enterprise Architect),
umiejętność definiowania wymagań, kontraktów interfejsów i kryteriów akceptacji,
doświadczenie w tworzeniu dokumentacji analitycznej i technicznej,
znajomość standardów wymiany danych (JSON, XML, XSD),
umiejętność współpracy z zespołem developerskim,
bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i analityczne,
dokładność, skrupulatność i dobra organizacja pracy.
Mile widziane
znajomość metod wymiarowania złożoności oprogramowania (np. COSMIC),
doświadczenie z wymaganiami niefunkcjonalnymi,
podstawowa umiejętność czytania kodu,
analiza logów aplikacyjnych,
optymalizacja zapytań SQL,
znajomość Git, Jira i Confluence,
znajomość metodyk zwinnych wytwarzania oprogramowania (scrum).
Jeśli szukasz miejsca, gdzie analityk nie jest „sekretarką od wymagań”, tylko partnerem w tworzeniu rozwiązania - porozmawiajmy.