Analytics Engineer
Summary
Build and maintain data pipelines, write SQL and Spark queries, and analyze large datasets in Azure and Databricks to support data-driven decisions for a crowdfunding platform for games.
Gamefound () to innowacyjna platforma crowdfundingowa przeznaczona dla twórców i miłośników gier oraz popkultury, na której fundowane są zarówno megahity zbierające dziesiątki milionów złotych, jak i małe projekty po kilkadziesiąt tysięcy. Naszą misją jest wspieranie twórców w realizacji ich kampanii crowdfundingowych oraz pomoc graczom w odkrywaniu nowych, ekscytujących projektów. Jesteśmy dynamicznym zespołem pasjonatów technologii i gier, który nie boi się wyzwań! Dołącz do nas i razem z nami kształtuj przyszłość gier!
❓ Na czym będzie polegać Twoja praca:
Projektowanie, rozwój i utrzymanie procesów przetwarzania danych.
Praca z dużymi zbiorami danych w środowisku Azure i Databricks.
Tworzenie i optymalizacja zapytań SQL oraz procesów ETL/ELT.
Analiza danych oraz wspieranie zespołów biznesowych w interpretacji wyników.
Rozwój rozwiązań opartych o Python i Spark.
Dbanie o jakość, spójność i dostępność danych.
Współpraca z zespołami technicznymi i biznesowymi przy definiowaniu oraz wdrażaniu rozwiązań data-driven.
✅ Nasze wymagania:
Minimum 2–3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku.
Praktyczne doświadczenie w pracy z platformą Azure.
Znajomość Databricks na poziomie umożliwiającym samodzielną pracę.
Bardzo dobra znajomość SQL oraz umiejętność pracy z dużymi zbiorami danych.
Doświadczenie w programowaniu w Python.
Znajomość Apache Spark oraz zagadnień związanych z przetwarzaniem danych.
Doświadczenie w analizie danych, interpretacji wyników oraz przygotowywaniu wniosków na potrzeby biznesowe.
🎲 Co oferujemy:
elastyczne godziny pracy – możesz zaczynać między 7:00 a 10:00;
hybrydowy model pracy – do 5 dni zdalnie w miesiącu;
pracę nad jednym, stale rozwijanym produktem – nie jesteśmy software house’em;
realny wpływ na rozwój platformy dla pasjonatów gier planszowych;
nowoczesne biuro w centrum Wrocławia, wspierające work-life balance;
atrakcyjne benefity – prywatna opieka medyczna, system kafeteryjny, świeże owoce w biurze;
brak dress code’u – pracuj w tym, w czym czujesz się komfortowo;
strefa relaksu – planszówki, xbox i przestrzeń do odpoczynku.