ASESOR EJECUTIVO DE AFORE

Acerca de:

Desempeñar actividades encaminadas a promover los productos y beneficios que brinda Afore Coppel a Clientes corporativos e individuales con la finalidad de gestionar su afiliación, apegándose en todo momento a la normatividad aplicable.

Responsabilidades:

• Promover los productos y beneficios que brinda Afore Coppel entre trabajadores de empresas.

• Analisis de resultados comerciales

• Afiliar a Trabajadores en Afore Coppel (Registros y Traspasos) dando seguimiento de acuerdo con los procedimientos establecidos.

• Contactar a directivos de empresas para promover que nos permitan visitarlos y hacer labor de promoción de la Afore entre sus trabajadores.

• Analizar Circulares, Manuales de Procedimientos Transaccionales vigentes e información proporcionada por trabajadores para corroborar su estatus en la Afore actual.

• Elaborar las solicitudes de Registro, Traspaso, Recertificación y Servicios dando seguimiento al pie de la letra al proceso establecido.

• Realizar su trabajo en estricto apego a la normatividad de la CONSAR.

Requisitos:

• Experiencia: 1 año como Promotor de Afore o 2 años en un puesto similar

• Excel medio a avanzado

• Elaboración de reportes

• Conocimientos indispensables: Conocimientos generales sobre el Mercado de valores, Economía, Contabilidad y Finanzas.

• Uso de herramientas: Manejo de paquetería Office.

Educación:

Licenciatura en Administración o afín.

Beneficios:

• Sueldo base

• Fondo de ahorro

• Descuentos en compras de muebles y ropa

• Aguinaldo

• Vacaciones

• Prima vacacional

• Reparto de utilidades

• Día libre de cumpleaños

• Becas para estudio

• Útiles escolares

• Club de protección familiar

• Ambiente de trabajo agradable

• Entre otros beneficios y prestaciones