Asistente/a de secretaria, Comuna de Colina
Description
Se busca un Administrativo Secretario para Fundación Coanil. Comuna de Colina
Funciones
- Revisar y mantener actualizado el registro de asistencia de los colaboradores, asegurando la correcta información de turnos, atrasos e inasistencias.
- Elaborar y gestionar documentación laboral de los trabajadores, tales como contratos, anexos y solicitudes de finiquito, velando por su correcta emisión y respaldo.
- Brindar apoyo administrativo y secretarial a la dirección de la residencia, facilitando la coordinación y organización de las actividades diarias.
- Mantener actualizado el registro de dotación del personal de la residencia, considerando ingresos, egresos y movimientos internos.
- Ejecutar labores de apoyo administrativo en la residencia, contribuyendo al adecuado funcionamiento y orden de los procesos internos.
Requisitos
- Se valorará conocimientos en gestión documental y organización.
- Experiencia en coordinación de eventos y reuniones.
- Capacidad para trabajar de manera precisa y eficiente.
Beneficios
- Se ofrece un ambiente de trabajo colaborativo.
- Acceso a formación continua y desarrollo profesional.
- Oportunidad de contribuir al impacto social de la Fundación.
¿Por qué trabajar en Fundación Coanil?
Tu bienestar es importante para nosotros, por eso contamos con beneficios institucionales pensados en ti: día libre en tu cumpleaños y en vísperas de Navidad o Año Nuevo, aguinaldos en Fiestas Patrias y Año Nuevo, capacitaciones constantes relacionadas con tu profesión o cargo, acceso a Beneficios Mundo ACHS, seguro de vida en Banco Security, beneficios de la Caja de Compensación Los Andes, la posibilidad de adherirse al convenio FALP y servicio de alimentación para colaboradores. Además, para quienes cuentan con contrato indefinido, ofrecemos el pago de licencia médica durante los tres primeros días en licencias menores a 10 días (una vez por semestre) y un fondo de bienestar que entrega apoyo económico en situaciones especiales.
Todas nuestras ofertas se rigen bajo la Ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el mundo laboral.