Assistant Hotel Manager – Future Hotel Director
SOBRE EL PUESTO
SambaHotels se encuentra en una fase de crecimiento y expansión y buscamos incorporar personas con talento, iniciativa y ambición profesional que quieran desarrollar una carrera a largo plazo dentro del grupo.
Buscamos futuros Directores y Directoras de Hotel.
Como Assistant Hotel Manager trabajarás directamente junto al Director/a del establecimiento y la Dirección General, participando progresivamente en las diferentes áreas de gestión del hotel y adquiriendo una visión global del negocio.
El objetivo es que esta posición sea el primer paso de un plan de desarrollo profesional orientado a asumir mayores responsabilidades y, en función del desempeño, llegar a dirigir uno de nuestros hoteles.
PRINCIPALES RESPONSABILIDADES
Dar soporte al Director/a en la gestión diaria del hotel.
Supervisar y coordinar la operativa de los diferentes departamentos.
Participar en la gestión, liderazgo y desarrollo de equipos.
Garantizar los estándares de calidad y experiencia del cliente.
Supervisar incidencias y asegurar su resolución.
Participar en reuniones de coordinación y toma de decisiones.
Analizar KPIs hoteleros: ocupación, ADR, RevPAR, costes, ingresos y rentabilidad.
Participar en presupuestos, previsiones y seguimiento de resultados.
Colaborar con Recepción, F&B, Pisos, Mantenimiento, Administración, Compras y Calidad.
Proponer e implementar mejoras operativas y de eficiencia.
Participar en proyectos estratégicos, renovaciones, aperturas y nuevos establecimientos del grupo.
Sustituir al Director/a cuando sea necesario.
PLAN DE CARRERA
Esta posición está diseñada para desarrollar profesionales capaces de gestionar un hotel de forma integral.
La evolución podrá ser:
Assistant Hotel Manager ¿ Operations/Deputy Manager ¿ Hotel Manager ¿ Hotel Director
La promoción dependerá principalmente del desempeño, liderazgo, resultados, capacidad de gestión y evolución profesional, no únicamente de la antigüedad.
La expansión de SambaHotels ofrecerá nuevas oportunidades para asumir responsabilidades en diferentes establecimientos y futuros proyectos.
¿QUÉ BUSCAMOS?
Una persona:
Ambiciosa y con ganas de crecer profesionalmente.
Proactiva, resolutiva y organizada.
Con capacidad de liderazgo y gestión de equipos.
Orientada al cliente y a resultados.
Con mentalidad empresarial y capacidad analítica.
Con iniciativa para proponer y ejecutar mejoras.
Con capacidad para trabajar en entornos de alta actividad.
Con disponibilidad para asumir futuras responsabilidades dentro del grupo.
No buscamos necesariamente a la persona con más experiencia. Buscamos a la persona con mayor potencial.
REQUISITOS
Formación en Turismo, Dirección Hotelera, ADE, Hostelería o similar.
Experiencia previa en el sector hotelero.
Se valorará experiencia en posiciones de coordinación o responsabilidad.
Castellano y catalán.
Inglés profesional.
Buen dominio de herramientas informáticas y Excel.
Se valorará experiencia con PMS y herramientas de gestión hotelera.
¿QUÉ OFRECEMOS?
Incorporación a un grupo hotelero en expansión.
Carrera profesional y posibilidades reales de promoción interna.
Trabajo directo con los equipos de Dirección.
Formación y desarrollo en todas las áreas del negocio hotelero.
Participación en proyectos reales y estratégicos.
Posibilidad de asumir progresivamente mayores responsabilidades.
Oportunidades futuras en nuevos hoteles y proyectos de SambaHotels.
¿TU OBJETIVO ES LLEGAR A DIRIGIR UN HOTEL?
Si quieres que tu próximo paso profesional no sea simplemente un nuevo puesto, sino el inicio de tu camino hacia la Dirección de un hotel, queremos conocerte.