Assistent/in Gesundheit und Soziales oder Pflegehelfer/in SRK 60-80%

Die Liebenau Debora gemeinnützige AG bietet 32 Bewohnerinnen und Bewohnern mit unterschiedlichem Pflege- und Betreuungsbedarf eine hohe Lebensqualität und ein familiäres Zuhause. Achtsame Betreuung und individuelle Pflege runden unser Angebot ab.

Wir suchen nach Vereinbarung eine/n

Assistent/in Gesundheit und Soziales oder Pflegehelfer/in SRK

Ihre Aufgaben

• Ausführen und Sicherstellen einer fachkompetenten Grundpflege nach individuellen Bedürfnissen
• Mitverantwortung bei der Betreuung, Pflege und Alltagsgestaltung
• Elektronische Pflegedokumentation mittels ePDok
• Übernahme von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten im Rahmen des Pflegealltags

Ihr Profil

• Ausbildung als Assistent/in Gesundheit und Soziales, Pflegehelfer/in SRK
• Kompetenter und liebevoller Umgang mit unseren Bewohnenden
• Freude an der Aufgabe mit vielseitigen Herausforderungen
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Eine herzliche und humorvolle Grundeinstellung

Wir bieten

• Ein offenes, freundliches Haus, mit interessantem Aufgabengebiet und motiviertem Team
• Attraktive Anstellungsbedingungen (faire Löhne, 6 oder 7 Wochen Ferien je nach Alter, fortschrittliche Pensionskasse)
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vergünstigte Verpflegung, bezahlte Pause und gratis Parkplatz

Dossiers von Stellenvermittlungen werden nicht berücksichtigt.

Ihre Aufgaben

• Ausführen und Sicherstellen einer fachkompetenten Grundpflege nach individuellen Bedürfnissen
• Mitverantwortung bei der Betreuung, Pflege und Alltagsgestaltung
• Elektronische Pflegedokumentation mittels ePDok
• Übernahme von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten im Rahmen des Pflegealltags

Ihr Profil

• Ausbildung als Assistent/in Gesundheit und Soziales, Pflegehelfer/in SRK
• Kompetenter und liebevoller Umgang mit unseren Bewohnenden
• Freude an der Aufgabe mit vielseitigen Herausforderungen
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Eine herzliche und humorvolle Grundeinstellung

Wir bieten

• Ein offenes, freundliches Haus, mit interessantem Aufgabengebiet und motiviertem Team
• Attraktive Anstellungsbedingungen (faire Löhne, 6 oder 7 Wochen Ferien je nach Alter, fortschrittliche Pensionskasse)
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vergünstigte Verpflegung, bezahlte Pause und gratis Parkplatz

Dossiers von Stellenvermittlungen werden nicht berücksichtigt.