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Assistente de Administração de Pessoal

Open 26d

Summary

Handles payroll, benefits, and employee records for a Brazilian construction firm, ensuring compliance with labor laws and processing admissions, transfers, and terminations.

Aqui na Construtora Tenda , nosso propósito é claro: desafiar o impossível para que mais pessoas conquistem o seu lugar no mundo. Com 56 anos de história, somos uma empresa de capital aberto, presente em 9 estados, com mais de 5 mil colaboradores construindo o inimaginável todos os dias . Estamos entre as principais construtoras do Brasil no segmento de habitação econômica, atuando com programa Minha Casa Minha Vida, trazendo inovação, eficiência e foco em moradia digna e acessível.

Aqui, você encontra um ambiente que valoriza o aprendizado constante, o protagonismo e as relações simples e verdadeiras. Trabalhar na Tenda é viver desafios reais, com impacto direto na vida de milhares de famílias e também na sua própria trajetória.

Acreditamos que a diversidade e a inclusão tornam nosso time mais forte. Por isso, todas as nossas vagas também são destinadas a profissionais com deficiência (PcD), reforçando nosso compromisso com um ambiente plural, respeitoso e colaborativo.

👉 Agora queremos te contar mais sobre a vaga de Assistente de Administração Pessoal na área de Gente e Gestão e como você pode construir o futuro junto com a gente.

#VemPraTenda

  • Realizar a manutenção de cadastros de benefícios no sistema de folha, enviar e acompanhar os pedidos (vale transporte, vale alimentação e vale refeição) junto aos fornecedores, incluir e conferir os pagamentos e descontos de benefícios na folha de pagamento, a fim de garantir a disponibilização correta dos benefícios;
  • Efetuar o recolhimento e conferência de documentação de candidatos após aprovação na seleção, lançar a admissão no sistema de folha de pagamento, acompanhar e controlar a assinatura dos contratos de trabalho, a fim de garantir a admissão conforme legislação trabalhista;
  • Realizar cadastro de colaboradores nos sistemas de ponto eletrônico e de folha, importar arquivos dos relógios no sistema, confeccionar e enviar relatórios gerenciais e de acompanhamento do ponto e ajustar saldos em decorrência de erros, para contabilização correta dos saldos de bancos de horas e pagamentos de horas extras e/ou descontos de faltas;
  • Cadastrar desligamentos no sistema de folha de pagamento, efetuar cálculo e conferência de verbas rescisórias, preparar e enviar documentação para homologação nas regionais. realizar homologações presenciais na cidade de São Paulo e atender os colaboradores desligados, a fim de esclarecer dúvidas e apoiá-los com a documentação de fgts e seguro desemprego;
  • Atender chamados de colaboradores, a fim de apoiá-los no esclarecimento de dúvidas e solução de problemas.
  • Ensino médio completo
  • Desejável cursando ensino superior em administração ou recursos humanos
  • Ms office (intermediário), legislação trabalhista e rotinas de administração de pessoal.

Benefícios Essenciais

  • Vale Refeição e Vale Alimentação , aqui você tem iFood Beneficios
  • Vale Transporte – Disponível para demais cargos;
  • Estacionamento – Exclusivo para liderança;
  • TendaPrev;
  • Bônus anual conforme atingimento de resultados.

Saúde e Bem-estar

  • Plano de Saúde – O titular não paga mensalidade, apenas coparticipação por uso;
  • Plano Odontológico – Opcional;
  • Seguro de Vida;
  • Wellhub;
  • Dr. Alper – Consultas gratuitas com especialistas de diferentes áreas;
  • Programa Gestante e Licença Maternidade estendida;
  • Convênio Farmácia.

Qualidade de vida

  • Regime híbrido – 2x por semana home office;
  • Horário Flexível;
  • Folga de aniversário;
  • Alo Viva Bem – Canal exclusivo dedicado ao colaborador.

Carreira e Desenvolvimento

  • Plataforma de educação;​
  • Subsídio educacional.​

Para você e sua família

  • Auxílio creche para as mamães;​
  • Licença-paternidade estendida.​

Benefícios e Vantagens Extras

  • Desconto em apartamento da Tenda;​
  • Desconto em ingresso do Cinemark;​
  • Vale Natal.​

See also

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