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Assistente de Atendimento | Offshore (Câmbio e Internacional)

Open 16d

Summary

Atendimento a clientes em câmbio e investimentos internacionais, resolvendo demandas via chat, telefone e e-mail com foco em análise e experiência excepcional.

Sobre nós

A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 25 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.

Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.


🚀 Sobre a Oportunidade

Quer atuar em uma área estratégica, que conecta clientes ao mercado internacional e impacta diretamente sua experiência de investimento?
No time de Atendimento Offshore da XP Inc., você será responsável por apoiar clientes em demandas relacionadas a câmbio, investimentos internacionais e operações no exterior, atuando em casos que exigem análise, senso crítico e visão de ponta a ponta.
Procuramos profissionais com experiência em atendimento, perfil analítico e interesse em aprofundar seus conhecimentos no mercado financeiro. Se você gosta de desafios, tem facilidade para encontrar soluções e acredita que uma experiência excepcional faz toda a diferença para o cliente, queremos conhecer você.

Saiba mais sobre nosso dia a dia no Instagram e no LinkedIn.

Confira nossas avaliações no Glassdoor.


🔍 O Que Procuramos

Pré-requisitos Essenciais:

  • Ensino superior em andamento em Administração, Economia, Relações Internacionais, Comércio Exterior ou áreas correlatas;
  • Experiência prévia com atendimento ao cliente;
  • Inglês avançado;
  • Boa capacidade analítica e visão geral dos casos para avaliação e direcionamento de demandas;
  • Organização, senso crítico e habilidade para investigação e resolução de problemas;
  • Adaptabilidade para atuar em diferentes canais de atendimento (telefone, e-mail e chat);
  • Habilidade para trabalhar com metas e indicadores;
  • Residir em São Paulo ou região metropolitana.

Diferenciais:

  • Conhecimento ou experiência prévia no mercado financeiro;
  • Conhecimento básico sobre produtos de investimentos;
  • Experiência com plataformas de CRM, especialmente Zendesk;
  • Conhecimento em operações de câmbio, produtos internacionais ou investimentos offshore;
  • Certificações do mercado financeiro, como PQO, CPA-10, CPA-20, CEA, C-Pro ou C-Pro R.

🎯 Desafios e Impacto

  • Realizar atendimentos aos clientes por meio dos canais de chat, telefone e e-mail, garantindo excelência na experiência e qualidade das soluções apresentadas;
  • Atuar na fila de Câmbio e Internacional, analisando solicitações, identificando cenários e definindo o melhor direcionamento para cada caso;
  • Investigar demandas e acompanhar tratativas com foco na resolução dos problemas dos clientes;
  • Contribuir para o atingimento das métricas da área, como CSAT (Customer Satisfaction Score) e Nível de Serviço;
  • Interagir com diferentes áreas da XP Inc., promovendo alinhamentos e buscando soluções para temas operacionais e de atendimento;
  • Apoiar iniciativas de melhoria contínua, contribuindo para a evolução dos processos e da experiência dos clientes;
  • Desenvolver conhecimento sobre produtos financeiros, investimentos e operações internacionais para apoiar a análise e condução das demandas.

⏳ Etapas do Processo

  1. Triagem inicial: Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga.

  2. Testes gerais: Avaliação do alinhamento cultural com o teste da Mindsight e teste de raciocínio lógico da Predictive Index.

  3. Entrevista com a equipe de Recrutamento: Discussão sobre as expectativas em relação à vaga e aos objetivos profissionais.

  4. Entrevista com a liderança: Uma conversa para discutir sua visão e como você pode contribuir para a equipe e a empresa.

  5. Entrevista com colegas de trabalho: Interação com futuros pares para avaliar a sinergia e o trabalho em equipe.

  6. Oferta: Apresentação da proposta de trabalho, incluindo detalhes sobre remuneração e benefícios.



Benefícios:

Saúde e bem-estar:

  • Plano de saúde
  • Plano odontológico
  • Wellhub (Gympass)
  • Zenklub
  • Seguro de Vida
  • iFood Benefícios (VA e VR flexível)
  • Vale Transporte
  • New Value (clube de benefícios)
  • Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
  • Auxílio Creche

Vida Financeira

  • Fundos de Investimentos Exclusivos
  • Assessoria de Investimentos
  • Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
  • Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)

Modelo de Trabalho Presencial Flexível

O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.

Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.

Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.


*Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.

What this application asks

greenhouse

Nome, Sobrenome, E-mail, Telefone, Currículo/CV, Localização

  • Nome de preferência optional
  • Insira aqui o link do seu perfil no LinkedIn
  • Qual é o seu CPF?
  • Em qual dessas cidades você reside? choose one · optional
  • Você tem disponibilidade para trabalhar presencialmente ou de forma híbrida em São Paulo/SP? choose one
  • Quanto tempo de experiência profissional você possui? choose one
  • Qual é o seu cargo atual?
  • Qual é o nome da empresa em que você trabalha atualmente ou empresa que teve sua última experiência profissional?
  • Você possui conhecimento e/ou experiência prévia em operações de câmbio, produtos internacionais ou investimentos offshore? choose one
  • Caso tenha respondido sim na pergunta anterior, conte um pouco da experiência e atividades que já desenvolveu. optional
  • Você já possui experiência no setor financeiro/bancário? choose one
  • Caso já tenha trabalhado, em qual área atuou? choose one
  • Porquê você deseja trabalhar como Assistente de Atendimento Offshore? optional
  • Você possui alguma das certificações/inscrições abaixo? choose any
  • Qual é o seu nível de fluência na língua inglesa? choose one
  • Qual é a sua identidade de gênero? choose one
  • Qual é a sua orientação sexual? choose one
  • Você se identifica com qual raça e/ou etnia? choose one
  • Você possui alguma deficiência? choose one
  • Se você marcou "SIM" na pergunta acima, insira aqui o número do CID informado em seu laudo médico. optional
  • Para que possamos viabilizar maior acessibilidade, caso seja confortável para você, pedimos que faça o upload do laudo médico mais atualizado que você tiver referente ao CID informado. ​ upload · optional
  • Você necessita de algum recurso de acessibilidade para o processo seletivo? Se sim, por favor, indique no campo abaixo. written answer · optional
  • Você conhece alguém que trabalha na XP? choose one · optional
  • Se você marcou sim na pergunta acima, quem você conhece? optional
  • Atualmente, você trabalha como agente autônomo em algum escritório vinculado à XP Inc.? choose one
  • Em quais canais você ficou sabendo dessa oportunidade? choose any · optional
  • Para otimizar a análise do seu perfil, pedimos o seu consentimento para usar uma solução de inteligência artificial para transcrever a sua entrevista, permitindo o uso da respectiva ferramenta para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo seletivo. Caso não concorde, não gravaremos nem realizaremos a transcrição automática da entrevista. Isso não impactará de forma alguma o seu avanço no processo seletivo. choose one

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