Auxiliar administrativo/a de logística

Desde Ananda ETT conectamos el talento con las mejores oportunidades profesionales. Seleccionamos un/a Auxiliar Administrativo/a con conocimientos de Excel y logística de almacén para una empresa dedicada a la venta online de artículos y materiales de manualidades ubicada en el alfoz de León. Buscamos una persona organizada, resolutiva y con capacidad para combinar tareas administrativas con la gestión y control de productos dentro del almacén. Funciones principales Gestión y seguimiento de devoluciones de clientes. Coordinación y control de pruebas de máquinas y herramientas. Creación y registro de productos reacondicionados. Creación y gestión de referencias de repuestos. Entrada, revisión y ubicación de los productos devueltos. Actualización y control del stock. Registro y gestión de información mediante Excel. Apoyo en las tareas administrativas y logísticas del almacén. Requisitos Experiencia previa en puestos administrativos, almacén, logística o comercio electrónico. Conocimientos de Excel y manejo habitual de herramientas informáticas. Valorable experiencia en gestión de devoluciones, inventarios y control de stock. Capacidad para trabajar de manera organizada y prestar atención a los detalles. Persona responsable, dinámica y con iniciativa. Capacidad para combinar tareas de oficina y trabajo operativo en almacén. Se ofrece Contratación a través de Ananda ETT. Puesto con posibilidades de estabilidad y continuidad. Jornada completa de lunes a viernes. Horario de 09:00 a 17:00 horas. Incorporación a una empresa consolidada y especializada en comercio electrónico. Salario según convenio. Buen ambiente de trabajo. ¿Te interesa? Si tienes experiencia administrativa, manejas Excel y te interesa un puesto relacionado con la logística, el control de stock y el comercio electrónico, queremos conocerte. Inscríbete y forma parte de un proyecto dinámico y con posibilidades de continuidad. Compromiso con la Igualdad En Ananda ETT promovemos la igualdad de oportunidades y la diversidad en el entorno laboral. Todas las candidaturas serán valoradas exclusivamente en función de la experiencia, competencias y adecuación al puesto, sin discriminación por razón de género, edad, origen, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal o social.