Auxiliar de Capacitación y Desarrollo

¿Quieres crear un mejor día a día para la mayoría de las personas?

Si eres una persona motivada por el cambio y el crecimiento, y te atrae un entorno de mejora continua ¡Esta es tu oportunidad!

Planificar y organizar los programas de capacitación adecuados para mejorar el desempeño de los/as colaboradores/as, que permitan alcanzar los objetivos y asegurar la sucesión en IKEA, acorde a la cultura y valores de la organización.

1.Elaborar y dirigir el plan anual de formación de la organización, asegurando que se aplican las políticas que promuevan la formación entre los/as colaboradores/as y haciendo seguimiento para tomar las medidas correctoras necesarias.
2.Seleccionar a los proveedores más adecuados y coordinar la realización de las acciones formativas externas, solicitando la aprobación de Dirección en caso necesario.
3.Diseñar los itinerarios de formación por puestos de trabajo adaptados a las necesidades del negocio.
4.Ser super usuario/a de la plataforma de formación, fomentar y dar soporte a otros departamentos sobre su uso.
5.Coordinar la inversión de los créditos de bonificaciones por formación y hacer seguimiento para garantizar que se alcanzan objetivos establecidos.
6.Analizar los datos de formación, preparar informes, compartirlos con los equipos locales y proponer acciones de mejora en base a los resultados obtenidos.
7.Formar a los equipos locales en las políticas y procedimientos del área de formación.
8.Proponer y diseñar mejoras que contribuyan a incrementar la satisfacción y calidad de la formación.

- Experiencia previa en formación, aprendizaje y desarrollo de personal.
- Habilidad para coordinar e impartir capacitaciones y programas de formación.
- Excelentes habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo.
- Tener dominio del idioma de ingles.