Auxiliar de Gestão de Pessoas

Auxiliar na administração de benefícios, realizando movimentações cadastrais, atendimento aos colaboradores e controle de documentos e informações pertinentes ao processo.

Responsabilidades/Atividades:

• Executar a rotina mensal de faturamento, conferência, conciliação contábil e pagamento de benefícios (plano de saúde, plano odontológico, refeição e vale-alimentação);
• Atender colaboradores, prestando suporte para esclarecimento de dúvidas, acolhimento de demandas e gestão dos processos de movimentação de benefícios (inclusão, exclusão e alterações);
• Controlar contratos com fornecedores, monitorando prazos de vigência, atualizações contratuais e indicadores financeiros, como a sinistralidade dos planos de saúde;
• Preparar relatórios e indicadores da área de benefícios (ex.: análise de custos, saldos de contas), fornecendo subsídios para decisões estratégicas e acompanhamento da performance dos processos.
• Apoiar no desenvolvimento e implementação de políticas e programas de benefícios, contribuindo para a melhoria contínua da gestão de pessoas.

Requisitos Necessários:

• Cursando graduação em: Recursos Humanos, Financeiro e áreas afins;
• Experiência na função;
• Disponibilidade para trabalho 100% presencial.

Horário: Segunda à Sexta das 7h30 às 17h18

Requisitos

Valorizado

Experiência profissional