Auxiliar de RH

PERFIL DO CANDIDATO:

• Ensino médio completo (desejável cursando ou formado em Administração, Psicologia, RH ou áreas correlatas)
• Conhecimento básico em rotinas de RH e Departamento Pessoal
• Pacote Office básico/intermediário

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:

• Apoiar processos de recrutamento e seleção (triagem de currículos e agendamento de entrevistas)
• Organizar e controlar documentos admissionais e cadastrais de colaboradores
• Apoiar processos de admissão, integração e desligamento
• Atualizar e manter registros e controles de RH em sistemas e planilhas
• Auxiliar no controle de ponto, férias e benefícios
• Apoiar ações de comunicação interna, treinamentos e iniciativas de clima organizacional
• Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas a processos de RH
• Dar suporte administrativo às rotinas do departamento pessoal e RH.