Backend Developer - Remoto
Summary
Senior backend developer (4+ years) designing and building scalable, reliable backend services using C#/.NET, Java and Go, with relational/NoSQL databases (Aurora, DynamoDB, Redis) on AWS/Azure and Docker/Kubernetes. Involves automated testing, team collaboration, 24/7 on-call rotation, and leveraging AI tools like Claude and GitHub Copilot.
A Noesis procura um seniorBackend Developer, com um mínimo de 4 anos de experiência, para conceber e desenvolver serviços backend escaláveis, garantindo a qualidade do software e contribuindo para a resolução de desafios técnicos.
Principais Tarefas e Responsabilidades:
- Conceber e desenvolver serviços backend escaláveis, fiáveis e de elevado desempenho.
- Desenvolver funcionalidades e assegurar a qualidade do software através de testes automatizados e boas práticas de desenvolvimento.
- Colaborar com as equipas, assumir a responsabilidade pelas soluções desenvolvidas e resolver desafios técnicos.
- Utilizar ferramentas de Inteligência Artificial para apoiar o desenvolvimento e aumentar a produtividade.
Requisitos (obrigatórios):
- Mínimo de 4 anos de experiência em desenvolvimento de software.
- Conhecimentos de C#/.NET, Java e Go.
- Conhecimentos de bases de dados relacionais e não relacionais, como Aurora, DynamoDB e Redis.
- Conhecimentos de plataformas cloud, nomeadamente AWS e Azure.
- Experiência com Docker e Kubernetes.
- Conhecimentos de algoritmos, estruturas de dados, princípios de engenharia de software e programação orientada a objetos.
- Licenciatura em Engenharia de Software, Ciências da Computação ou área semelhante, sendo também considerada experiência comprovada na ausência de formação académica.
- Boa capacidade de comunicação e fluência em inglês.
- Disponibilidade para integrar uma escala de prevenção e suporte 24/7
- Inteligência Artificial:
- Experiência com ferramentas de apoio à programação, como Claude ou GitHub Copilot.
- Capacidade de utilizar e validar resultados gerados por IA para desenvolvimento, testes e melhoria do código.
Se reúnes estas condições e gostarias de integrar uma organização inovadora, que aposta continuamente na formação dos seus talentos, envia-nos a tua candidatura.
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Todos os nossos processos de recrutamento e seleção baseiam-se na igualdade de oportunidades, valorizando a competência e o potencial de cada pessoa e garantindo que nenhum candidato ou candidata é discriminado com base em género, etnia, orientação sexual, idade, religião ou condição física.
