板橋門市-店經理

工作內容：
-提升店鋪商品銷售，以達成店鋪營業績效。
-保持店鋪商品陳列豐富，維持商品結構。
-訓練店鋪人員能力、分配店鋪人員任務，以達成店鋪績效。
-店鋪形象維護，提供整潔、明亮、安全之良好優質環境。

職務說明：
1.培育未來職位：店經理。
2.訓練期間：3月-9月，依個別實際訓練狀況而定。
3.訓練階段：從門市銷售服務、商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護。
經店鋪實際歷練與總部訓練課程，透過門市助理-門市專員-店經理職務歷練，各別基礎輪調訓練。