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BDR Sr.

Open 56d
Você é apaixonado(a) por tecnologia e quer fazer parte de uma startup em pleno crescimento? 🚀

Na Minders, estamos em busca de BDR para integrar nosso time de Vendas. Essa pessoa terá um papel estratégico no apoio às frentes de Pré vendas e Vendas, atuando de forma próxima aos clientes e ajudando a impulsionar novas oportunidades de negócio.Como BDR, você será responsável por apoiar a gestão e a execução de iniciativas comerciais, oferecer orientação estratégica, funcional e técnica, fortalecer relacionamentos com clientes e contribuir diretamente para a aquisição e retenção de contas. Tudo isso em um ambiente colaborativo, dinâmico e com muito espaço para aprendizado e crescimento.

Se você gosta de desafios, tecnologia e de trabalhar com impacto real, queremos te conhecer!

Responsabilidades

  • Identificação estratégica de oportunidades: Atuar na identificação e priorização de contas alinhadas ao ICP da Minders, com autonomia para testar abordagens, sugerir ajustes e refinar critérios de qualificação.
  • Prospecção outbound multicanal: Planejar, executar e otimizar campanhas de prospecção via LinkedIn, e-mail, WhatsApp e cold calls, propondo melhorias contínuas em mensagens, cadências, segmentação e canais.
  • Qualificação e discovery de leads: Conduzir calls de discovery inbound e outbound, avaliando fit, contexto e potencial de negócio com base em metodologias de qualificação.
  • Demonstrações iniciais de produto: Realizar demos iniciais das plataformas Amplitude e Braze, com foco em apresentar valor, casos de uso e impacto para o negócio do cliente.
  • Colaboração comercial e geração de autoridade: Trabalhar em parceria com Vendas e Account Executives garantindo uma passagem estruturada das oportunidades e atuar ativamente no LinkedIn, criando e compartilhando conteúdos alinhados à proposta de valor da Minders.

Requisitos

  • Estudante ou formado em Administração de Empresas, Comunicação, Marketing ou áreas correlatas.
  • 2+ anos de experiência comprovada como BDR ou SDR outbound, atuando com prospecção ativa em mercados B2B.
  • Conhecimento prático de metodologias de qualificação (CHAMP, MEDDPIC ou similares).
  • Conhecimento prático em Hubspot ou ferramentas similares
  • Conhecimento prático de ferramentas de prospecção (Apollo, Genesys, , LinkedIn Navigator)

O que oferecemos

  • Salário Competitivo
  • Plano de Saúde e Odontológico sem coparticipação (Porto Seguro). 🌍
  • Cartão Caju como VR/VA e crédito.
  • Trabalho híbrido - 2x/semana no We Work Rio Claro (próx. a Av. Paulista).
  • Incentivo financeiro a estudo de idiomas.
  • 20 dias/ano de licença para estudar (folgas para focar nos estudos).
  • Licença Familiar Estendida e Benefício de Adaptação + Baby Bonus.
  • Summer Short Friday (toda sexta feira do mês de Janeiro você trabalha só até as 14h).
Mas espera aí… Quem são vocês?

Somos a Minders, uma consultoria especialista em Martech e Growth. Ajudamos times de produto e marketing a reter usuários, otimizar experiências digitais e escalar seus negócios com dados, engajamento e experimentação.

Somos parceiros oficiais da Amplitude e Braze na América Latina, e trabalhamos com algumas das empresas mais inovadoras da região: Mercado Livre, Rappi, Kavak, Stone, Globoplay, Creditas, Bold, Davivienda, Banco General, entre muitas outras. Acreditamos em uma abordagem Human to Human: por trás de cada estratégia, existem pessoas com objetivos reais. Por isso, criamos soluções focadas em gerar impacto, conexão e resultados sustentáveis.📍
Temos escritórios em Buenos Aires, São Paulo, Cidade do México e Bogotá. Se você é movido por crescimento, aprendizado e desafios, esse também pode ser o seu lugar.

What this application asks

lever

Resume/CV, Full name, Email, Phone, Current location, Current company, LinkedIn URL

  • Qual é sua pretensão salarial? (CLT) written answer
  • Quantos anos de experiência você tem como BDR/SDR e em quais tipos de empresa você atuou?
  • Você já prospectou para empresas B2B com soluções complexas (ex: SaaS, Martech, Data, Growth)? written answer
  • How would you describe your level of English proficiency? choose one

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