Becario/a Auditoría Interna y riesgos

Cox es una utility global integrada de agua y energía, a la vanguardia en la resolución de los mayores desafíos de la transición verde. Con más de 10.000 empleados repartidos en 30 países, Cox se construye sobre el compromiso de un equipo humano dedicado a la sostenibilidad y al progreso a largo plazo.

Cox es un referente en generación, transmisión y comercialización de energía, cubriendo toda la cadena de valor, desde el desarrollo de plantas hasta el autoconsumo.

Con un pipeline de generación de 3.6 GW en América Latina, España y África, se enfoca en proyectos de energías renovables como fotovoltaica, termosolar y biocombustibles.

En el marco de nuestro crecimiento organizacional, buscamos fortalecer el área de Fiscal mediante la incorporación de un/a Becario/a, quien tendrá la oportunidad de formarse en todo lo relacionado con temas relacionados con el área, dentro de nuestra organización.

Esta oportunidad está dirigida a estudiantes de últimos semestres o recién egresados (con hasta 4 meses de haber concluido sus estudios), interesados en desarrollarse profesionalmente en un entorno internacional y multicultural. Valoramos el interés por los sectores de Energía, Agua y Medio Ambiente, así como perfiles proactivos, dinámicos, con iniciativa, orientación al trabajo en equipo y un alto compromiso de servicio hacia el negocio.

Funciones:

?El Programa propone un modelo de integración formativo que permite desarrollar y ampliar los conocimientos y capacidades a través de una inmersión práctica y real en las actividades del área, siendo estas:

• Brindar apoyo en las actividades de auditoría y gestión de riesgos, participando en el análisis de información financiera, evaluación de controles y seguimiento de riesgos corporativos, fortaleciendo sus conocimientos y experiencia profesional en un entorno empresarial.

Formación Académica:

Estudiante activo o recién egresado no mayor a 4 meses de la carrera de Actuaría, ingeniería Industrial, ingeniería en gestión empresarial, Economía, Administración O afín.

NO SE LIBERAN PRACTICAS PROFESIONALES

Principio de Diversidad, Equidad e Inclusión:

En Cox promovemos un entorno diverso, equitativo e inclusivo, basado en el respeto a la dignidad de todas las personas, la igualdad de oportunidades y la no discriminación.

La selección se basa exclusivamente en criterios de conocimientos, habilidades mérito, competencias y capacidad, considerando a quienes cumplen con el perfil requerido, garantizando la igualdad, la no discriminación y la equidad de trato durante todo el proceso.

Para los procesos de ingreso, permanencia o ascenso en Grupo COX no discriminamos por motivo de raza, religión, orientación sexual, condición, apariencia física o socioeconómica; tampoco solicitamos certificados médicos de embarazo ni de VIH.

Si eres una persona con discapacidad y necesitas un ajuste razonable durante el proceso de reclutamiento, podrás solicitarlo durante el proceso de reclutamiento.