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BI Data Engineer (m/w/d)

Summary

Build and operate a Microsoft Fabric-based data platform (medallion architecture), develop ELT processes, and leverage AI-assisted tools for data engineering at a traditional media/publishing company.

**C.H.BECK**

Die Mediengruppe C.H.BECK steht seit über 250 Jahren als traditionsreiches Familienunternehmen für Verlässlichkeit, Innovation und höchste Qualität. Sie zeichnet sich durch ein breites Portfolio aus, das von rechts- und geisteswissenschaftlichen Publikationen über moderne Online-Datenbanken bis hin zu digitalen Plattformen und KI-gestützten Lösungen für die Rechtswelt der Zukunft reicht. Dabei verbindet das Unternehmen jahrhundertealte Expertise mit modernster Technologie, um innovative und qualitativ hoch-wertige Lösungen anzubieten.

**Ihre Aufgaben**

  • Aufbau und Betrieb einer Microsoft Fabric‑basierten Datenplattform (Medaillon-Architektur)
  • Entwicklung und Automatisierung von ELT‑Prozessen zur Integration von ERP-, CRM- und Marketingdaten
  • Nutzung von Fabric Pipelines, Dataflows Gen2 und Lakehouse-Technologien
  • Modellierung semantischer Datenmodelle und Ontologien
  • Sicherstellung von Datenqualität durch Monitoring, Validierung und Alerting
  • Umsetzung von Data-Governance-Vorgaben (Security, Rollen, Zugriffskonzepte)
  • Einsatz KI-gestützter Tools zur Dokumentation, Entwicklung und Datenverarbeitung
  • Nutzung moderner Entwicklungsansätze (z. B. Copilots, Prompt-driven Development, MCP-basierte Workflows)

**Ihr Profil**

  • Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Fabric oder vergleichbaren Plattformen (z. B. Databricks)
  • Erfahrung mit ELT‑Prozessen, Datenintegration sowie SQL und Python
  • Kenntnisse in Spark, dbt und Medallion-Architekturen
  • Erfahrung im Power BI Data Modeling (inkl. DAX-Grundlagen)
  • Grundverständnis von CI/CD und DevOps
  • Erfahrung im Einsatz KI-gestützter Entwicklungswerkzeuge
  • Interesse an Prompt Engineering und agentenbasierten Ansätzen

**Unser Angebot**

  • **Arbeitsumfeld:** Führendes Medienunternehmen im Herzen von Schwabing
  • **Entwicklung:**Individuelle Angebote zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • **Gesundheit:**Sport- und Gesundheitsangebot - Kooperation mit EGYM
  • **Work-Life-Balance:**Arbeitszeitgestaltungsmöglichkeiten durch 37,5 Std./Woche Vollzeit in Gleitzeit sowie Home-Office
  • **Social Events:**After-Work-Beer, interne Hausmesse für Mitarbeitende, Sommer- und Winterfest
  • **Goodies:** Fahrtkosten- und Mittagessenzuschuss, Parkplätze mit E-Ladeinfrastruktur, Bücherrabatte & vieles mehr!

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