Бизнес-тренер
Summary
Разрабатывает и внедряет обучающие материалы для кросс-продаж страховых продуктов, обучает сотрудников и анализирует эффективность программ.
Обязанности:
Обучение сотрудников территориальной сети кросс-продажам продуктовой линейки компании; Участие в разработке и продвижении продуктов; Решение возникающих вопросов с клиентами по продуктам (обращение в ЦБ, возврат и пр.); Подготовка презентаций. Рабочих тетрадей, методичек, чек-листов и других рабочих материалов; Работа в LMS-платформе; Работа в связке с SMM специалистом: помощь в написании текстов, внесение предложений по воронке продаж страховых программ; Аналитика рынка конкурентов страховых программ и рынка обучения, определение новых направлений развития для увеличения доли рынка и укрепления конкурентный позиций; Анализ эффективности обучений.
Требования:
Опыт работы в продажах в b2b и b2c сегментах. Опыт обучения онлайн и офлайн и наставничества от 1 года. Умение управлять групповой динамикой, создавать условия для обмена опытом. Опыт разработки офлайн и онлайн образовательных продуктов с нуля под ключ (от идеи до методологического комплекта и проведения). Ответственность, работоспособность, пунктуальность, внимательное отношение к деталям, многозадачность.